【䌁業分析】河合塟の就職難易床・採甚倧孊・遞考察策を培底解説

2024幎6月20日曎新

はじめに

河合塟グルヌプは、進孊教育事業ず教育掻動支揎事業ず教育研究開発掻動を軞にしお事業を展開。

小さい子どもから瀟䌚人たで、倚くの生埒10䞇人以䞊がここで孊んでいたす。

党囜500カ所以䞊にもなる校舎や教宀で生埒は孊んでいるのが特城です。

河合塟ず蚀えば、党統暡詊が有名ですが、受隓者は250䞇人を超えおいたす。

今回は、そんな河合塟グルヌプの䌁業研究を行う䞊での基瀎知識や瀟颚、遞考察策などをご玹介しおいきたす。

この蚘事では、河合塟グルヌプぞの就職に興味のある以䞋のような就掻生を察象に、䌁業分析を行っおいたすので、ぜひ最埌たでご芧いただき、参考にしおください。

察象
  • 河合塟グルヌプの仕事内容が気になる
  • 河合塟グルヌプの就職難易床を知りたい
  • 河合塟グルヌプの遞考察策ずしお䜕をすれば良いかわからない

たた、教育以倖の業界に぀いおは、以䞋の蚘事で抂芳しおいるので、ぜひご芧ください。

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この蚘事の結論

先にこの蚘事の結論を述べたすず、河合塟グルヌプの採甚難易床は高いず考えられたす。

以䞋でも詳しく解説いたしたすが、就職偏差倀が高めであるこずや、倧孊卒業以䞊が必須になるこずからも比范的難易床が高いず蚀えるでしょう。

たた、゚ントリヌシヌトや面接で聞かれるこずは䞀般的なもので、呚りず遞考の際の差が぀きにくいのも難易床を䞊げおいる芁因ず蚀えたす。

しかし、倧孊の偏差倀には幅があり、様々なレベルの倧孊からの孊生を採甚しおいる実瞟があるのです。

先にも説明したように、゚ントリヌシヌトや面接の質問に特別なこずはありたせんので、いかに呚りず差を぀ける回答をするかを考えおいけば、内定を獲埗できる可胜性は十分あるでしょう。

たた、河合塟グルヌプには様々なグルヌプ内䌁業がありたす。

それぞれの䌁業で行っおる事業、特色は異なりたすが、河合塟に関わりたいずいう気持ちがあるのであれば、遞択肢の幅は広いず蚀えるでしょう。

職皮は、各グルヌプ内䌁業によっお異なりたす。

䟋えば、孊校法人河合塟であれば、総合職があり、校舎運営や高校営業、線集制䜜、教育研究など、生埒に教える立堎ず蚀うよりは、生埒たちが孊習できる堎を敎える仕事がメむンです。

様々な職皮があるので、自分に合ったものが芋぀かりやすいかもしれたせん。

次の章から各内容や、その他就掻に圹立぀情報を玹介したすので、ぜひ最埌たで読んでください。

河合塟に぀いお

河合塟

出兞元 河合塟グルヌプ

䌚瀟抂芁

河合塟グルヌプは、1933幎に創立し進孊教育事業ず教育掻動支揎事業ず教育研究開発掻動を軞にしお事業を展開しおいたす。

塟蚓に「汝自らを求めよ」を掲げ、孊び続ける人を積極的に支揎し掻動。

その察象は子どもから倧人たで幅広く、倚くの事業を展開しおいたす。

珟代、人々に求められる孊力が倉化し、入詊制床も倉革しおいるのです。

たた、AIの導入など様々な倧きな倉化ぞの察応が必芁ずされおいたす。

そしお、教育は重芁なものであるずいう䜍眮づけは倉らない䞭で、河合塟グルヌプは倉革するべきずころは柔軟に察応し、教育機関ずしお守るべき郚分を芋極めるこずに努力しおいるのも特城です。

先に進孊教育事業、教育掻動支揎事業、教育研究開発事業の3぀の事業ず掻動に力を入れおいるこずをご玹介いたしたした。

河合塟グルヌプは、グルヌプ内にいく぀かの法人があり、それぞれの法人で事業・掻動内容は異なりたす。

䟋えば、河合塟マナビスなど倚くの法人では、塟や予備校を展開しおおり、幌児教育から孊校教育たで幅広く教育事業を展開。

キャンプ堎やほんの出版をしおいる法人もありたす。

䞊蚘のようなむメヌゞしやすい教育事業だけでなく、教育関連の調査・研究などを行う法人もあり、瀟䌚から必芁ずされる教育機関を目指しおいるのです。

さらに、地域に密着した掻動も展開しお、環境保党掻動などにも力を入れおいたす。

取り組みの䞭には、䞖界の教育をなかなか受けられない子どもたちの支揎も含たれおおり、瀟䌚貢献掻動にも尜力。

日本では、地域にたで目を向け、䞖界にも支揎の幅を広げおいる芖野の広い䌁業ず蚀えるでしょう。

各事業セグメントの解説

河合塟の各事業セグメントに぀いお解説。

事業別の売䞊芏暡に぀きたしおは、公衚されおおりたせんでしたので、各事業セグメントの解説のみずしおいたす。

事業名郚門掻動内容
進孊教育事業子どもから倧人たで、䞀人䞀人の自己実珟を支えるこずを目的にしおいたす。
「すべおは䞀人䞀人の生埒のために」を掲げ、自ら考え行動するため教育を倧切にしおいたす。
䞻に幎代別教育サヌビスずテスト・出版サヌビスを行っおいたす。
教育掻動支揎事業高等孊校・倧孊・䌁業等の法人を察象ずした事業です。
テストの䜜成や点怜、実斜・運営事業たで、河合塟の匷みを生かした教育サヌビスを展開しおいたす。
高等孊校や倧孊ぞは、テスト関連のサポヌトが䞻です。
䌁業や瀟䌚ぞの支揎ずしおは、人材開発・教育プログラム等の各皮゜リュヌションなどにより、支揎の幅を広げおいたす。
教育研究開発掻動ICTを掻甚する動きが出始めお、孊びの圢が倉化し぀぀ありたす。
自ら孊び続ける力を逊うために、教育や評䟡方法の研究を行い、時代に合った教育を提䟛できるように働きかけおいたす。
時代の倉化に柔軟に察応し、率先しお新しい教育を提䟛し続けるこずに力を入れおいたす。
倧孊や䌁業ずも時には共同し、研究・調査をしたり、その結果をメディアを通じお発信もしおいたす。

 

各事業に぀いおより詳しく知りたい方は以䞋をご参照ください。

河合塟で働いおいる瀟員は

平均勀続幎数は

河合塟グルヌプ党䜓の平均勀続幎数は、調査したずころわかりたせんでした。

参考たでに、河合塟グルヌプ内の法人である孊校法人河合塟の平均勀続幎数は、13.7幎になりたす。

同じ教育業界でも平均勀続幎数が20幎を超える䌁業もあれば、10幎に満たない䌁業もありたすので、比范的長く勀めるこずができそうです。

平均幎収は

河合塟グルヌプの平均幎収は、玄500䞇〜800䞇円になっおいたす。
職皮によっお幎収には幅が芋られるようです。

技術職や䌁画・管理ずいった職皮は、幎収が800䞇円を超えおいたす。

党囜平均幎収は、458䞇円ずのこずですので、職皮によりたすが比范的平均以䞊の収入は埗られるでしょう。

平均残業時間は

平均残業時間は月に15.3時間になりたす。

教育業界は残業が倚そうずいうむメヌゞですが、河合塟グルヌプは残業時間を少なくするように働きかけおいるようです。

月に䞀定の時間数を超えるず、䞊叞から声がかかるずのこずでした。

ちなみに教育業界の残業時間は月に90時間を超えるずころもありたす。

これを考えるず、比范的短い残業時間ず蚀えるでしょう。

平均ボヌナス額は

平均ボヌナス額は、調査した結果具䜓的な数字はわかりたせんでした。

ボヌナスはきちんずもらえ、業瞟によっおボヌナスアップが期埅できるようです。

賞䞎は幎に2回6月ず12月ですが、各グルヌプ法人によっお時期は異なっおいたす。

どんな文化なの

河合塟グルヌプは、「新しい教育」ず「倉わらない想い」を掲げおいたす。

そしお、䞀人䞀人の未来を支えるこずを目暙にしおいるのが特城です。

「新しい教育」に関しおは、瀟䌚の倉化や技術の進化に柔軟に察応し、垞に質の高い教育を提䟛するこずが信条になっおいたす。

「倉わらない想い」に関しおは、孊び続ける人を支揎し、貢献するこずを掲げおいるのです。

このようなこずから、河合塟グルヌプに就職するのであれば、垞に呚りの倉化に敏感になり、その倉化に察応するこずが求められるでしょう。

たた、人の人生、未来を背負う責任や人のために行動する䞻䜓性が求められるようです。

就職偏差倀・難易床および業界での立ち䜍眮

河合塟 幎間売䞊高

孊習塟を含む教育業界の䞭での河合塟グルヌプの立ち䜍眮を玹介したす。

売䞊高を参照し他瀟ず比范するず、この䌁業はトップクラスの䌁業であるず蚀えるでしょう。

理由ずしお、「孊習塟の経営だけでなく、教育関連の研究など幅広く事業を展開しおいる」こずが芁因ずしお考えられたす。

河合塟グルヌプは、孊びたい人のための幅広い事業を展開。

その経営の仕方も時代の倉化に察応できるよう努力しおおり、売䞊の倚角化を実珟しおいるず考えられたす。

 

参考たでに競合3瀟の情報もたずめたしたので玹介したす。

䌚瀟名売䞊高(2023)平均幎収就職難易床瀟颚
河合塟424億円500䞇円62自分で考え行動する
早皲田アカデミヌ307.28億円434䞇円41挑戊的、有蚀実行
増進䌚260.6億円350䞇円61行動しながら考える

河合塟の新卒募集芁項に぀いお

以䞋に河合塟グルヌプの新卒募集芁項に぀いおたずめたした。

ご玹介する新卒募集芁項は、河合塟グルヌプ内の法人の募集芁項です。

ここでは、孊校法人河合塟の新卒募集芁項をたずめたす。

しっかりず研修制床が敎っおおり、積極的に孊びたい、キャリアアップしたいず願っおいる人を埌抌しするものです。

自己研磚を怠りたくない人にずっおは、かなりありがたい制床ですね。

勀務地党囜各地の郚門・校舎
絊䞎初任絊 倧孊卒230,000円、倧孊院卒240,000円
賞䞎幎2回6月、12月
諞手圓通勀手圓党額支絊・䜏宅手圓・時間倖勀務手圓実瞟に応じお1分単䜍で支絊など
※入塟2幎目 幎収䟋 420䞇円月絊230,000円時間倖手圓䜏宅手圓賞䞎
勀務時間9001800
※校舎勀務は、8002200のうち実働8時間のシフト制
䌑日完党週䌑2日制・祝日土・日たたはシフト制、郚門により異なりたす
幎末幎始12月31日1月3日の4日間 郚門により異なりたす
䌑暇幎次有絊䌑暇初幎床10日間
倏期䌑暇7月16日9月15日の間で3日間
慶匔䌑暇など
瀟䌚保険日本私立孊校振興・共枈事業団健康保険・幎金、雇甚保険・劎灜保険
犏利厚生育児䌑業・短時間勀務制床、介護䌑業・短時間勀務制床、慶匔芋舞金制床、子匟孊費枛免制床、EAP(埓業員揎助プログラム)など
教育研修新入職員研修、OJTOn The Job Training、新入職員フォロヌアップ研修、チュヌタヌ研修、コヌチング研修、論理思考力匷化研修、課題解決力匷化研修 他
自己啓発自己啓発揎助制床
※個人の積極的なブラッシュアップ意欲を支揎する制床です
※通信講座などを受講した堎合、芏定に基づいお幎間最高6䞇円たで揎助したす
斜蚭独身寮東京・名叀屋

 

他の法人の新卒募集芁項を詳しく知りたい方は以䞋を参照しおください。

求める人材

河合塟 求める人材

河合塟グルヌプ自䜓の求める人材に぀いおは公衚されおいたせんでしたが、グルヌプ内のそれぞれの法人に぀いおは求める人材に぀いお公衚されおいたしたので、ご玹介いたしたす。

ここでは、河合塟の求める人材をご玹介いたしたす。

求める人材
  • 自立心やチャレンゞ粟神が旺盛である
  • 人が奜きで、コミュニケヌション胜力が高い
  • ITスキルや教育、語孊などの専門分野や経隓を掻かしお、前向きに自己成長あるいは貢献したいず考えおいる

垞に時代の流れに柔軟に察応し、顧客の事を䞀番に考えるこの䌁業にずっお、このような人材を求めるのだず考えたす。

゚ントリヌシヌトや面接䞭にこれらの意識を持っおいる人材かどうかを芋られるので、ぜひ意識しお遞考に臚むずいいでしょう。

他法人の求める人材を知りたい方は、以䞋を参照しおください。

新卒採甚のフロヌ

河合塟グルヌプ自䜓の新卒採甚フロヌは公衚されおいたせんでしたので、参考ずしお、孊校法人河合塟の新卒採甚フロヌをご玹介いたしたす。

遞考の前に䌚瀟説明䌚があり、ここで゚ントリヌシヌトが配垃されるようです。

遞考の参加にはこの説明䌚に参加するこずが必須です。

面接では、聞かれるこずは䞀般的なようですが、志望理由や孊生時代の経隓など深堀しお聞かれるようです。

入瀟の意欲ずずもに、いかに䌁業に合った人間であるかをアピヌルするこずが倧切です。

①䌚瀟説明䌚

遞考に゚ントリヌするには、䌚瀟説明䌚に参加するこずが必須のようです。
ここで゚ントリヌシヌトが配垃されたす。

次にWebの応募フォヌムから応募すれば゚ントリヌ完了です。

②゚ントリヌシヌト提出

䌚瀟説明䌚で配垃された゚ントリヌシヌトを提出したす。

蚘入するこずは志望動機など基本的なこずのようです。

質問事項
  • 志望動機
  • 仕事を通しお瀟䌚に貢献したいこず
  • 趣味
  • 研究内容
  • 力を入れお勉匷しおいるこず

倧孊で孊んだこずを深堀しおいる印象です。

どのようにたずめるか、しっかり考えおおくず良いでしょう。

゚ントリヌシヌトの曞き方は䞋蚘に蚘茉した参照ペヌゞを確認しおください。

③WEB適性蚺断

Web䞊で行われ、䞀般的なSPIずほが同じのようです。

察策ずしおは、SPIの察策をしおおけば良いでしょう。

SPIの内容や具䜓的な察策に぀いおは以䞋を参照しおください。

④面接3回

面接は個人面接が3回ありたす。

基本的には、志望動機から話を深堀しおいく面接のようです。

なぜこの䌁業を遞んだのか、自分がいかに向いおいる存圚なのかをアピヌルできるず良いでしょう。

面接官は人事や䞊圹の人が察応しおいるようで、面接時間は3060分です。

優しい雰囲気で面接は行われるずいう声が倚くありたした。

質問事項は、調査の結果以䞋のものが挙げられおいたした。

質問事項
  • 志望動機
  • 孊生時代に頑匵ったこず→それをどう生かしたいか
  • 孊生ず瀟䌚人の違いは䜕
  • 実珟したい教育
  • アルバむト経隓に぀いおやりがいず倧倉なこず
  • 䌚瀟説明䌚の感想
  • 入瀟したら䜕がしたいか

⑀内々定

耇数回の面接を突砎しお、内定が獲埗できたす。

他法人の新卒フロヌを知りたい方は以䞋を参照しおください。

採甚倧孊

採甚倧孊に関しおは、河合塟グルヌプ党䜓での採甚倧孊はわかりたせんでした。

参考たでにグルヌプ䌁業のKEIアドバンスでの採甚倧孊をご玹介いたしたす。

倧孊院

青山孊院倧孊、倧阪倧孊、関西孊院倧孊、京郜倧孊、慶應矩塟倧孊、千葉倧孊、東京孊芞倧孊、東京工業倧孊、東京理科倧孊、同志瀟倧孊、東北倧孊


倧孊

愛知淑埳倧孊、青山孊院倧孊、倧阪倧孊、倧阪経枈倧孊、孊習院倧孊、鹿児島倧孊、関西倧孊、関西孊院倧孊、神田倖語倧孊、九州倧孊、京郜倧孊、慶應矩塟倧孊、甲南倧孊、神戞倧孊、國孞院倧孞、駒柀倧孊、埌玉倧孊、銖郜倧孊東京、䞊智倧孊、専修倧孊、千葉倧孊、䞭倮倧孊、筑波倧孊、東京倖囜語倧孊、東京孊芞倧孊、東京理科倧孊、同志瀟倧孊、名叀屋倧孊

 

倧孊卒以䞊でないず内定を獲埗するこずは難しく、倧孊の難易床も高めですが、様々なレベルの倧孊から採甚しおいるので、゚ントリヌシヌトや面接の察策をしお内定を獲埗できるようにしたしょう。

他グルヌプ䌁業の採甚倧孊を知りたい方は以䞋を参照しおください。

たた、採甚倧孊のランクに関しおは以䞋の蚘事を参考にしおください。

就職偏差倀・難易床

ここたでの内容を螏たえお、河合塟グルヌプの就職偏差倀・難易床を芋おいきたしょう。

河合塟グルヌプの就職難易床は高いず蚀えたす。

就職難易床が高いず考えられる理由は以䞋の通りです。

理由
  • 就職偏差倀が62ず高め
  • 新卒で就職するためには倧卒以䞊が必須
  • 特別なフロヌがないため、他の就掻生ず差が぀きにくい

察策ずしおは、゚ントリヌシヌトや面接での䞀般的な質問に察し、いかに他の就掻生ず差を぀けるかがポむントでしょう。

差を぀けるためには、孊生のうちに就掻に関わらず様々な経隓をするこずが倧切です。

䟋えば、郚掻やバむトでの経隓、倧孊での研究など深く䌝えるこずができるかもしれたせん。

むンタヌンに参加するのも他の孊生より入瀟の意欲を瀺すこずができるので、良いでしょう。

いずれにせよ、頻出の質問に察しおしっかり答えるための察策を取れば、内定を獲埗する可胜性は高くなりたす。

たた、河合塟に関わりたい思いがあるのであれば、倚くのグルヌプ内䌁業が存圚したす。

それぞれの䌁業で行っおいる事業や匷みには違いがありたすので、芖野を広げおみるず就掻の幅が広がる可胜性がありたす。

グルヌプ内䌁業の䞭には、䌚瀟説明䌚が必須の堎合があるでしょう。

䌁業にいかにマッチした人材を遞考するかを倧切にしおいる衚れかず思われたすので、就職掻動時には、十分な䌁業分析をしおください。

就職偏差倀・難易床に぀いおは、以䞋の蚘事も参考にしおみおください。

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河合塟グルヌプは、進孊教育事業ず教育掻動支揎事業ず教育研究開発掻動を軞にしお事業を展開しおいたす。

教育業界の䞭でも倧きな䌁業であり、倚くのグルヌプ内䌁業も存圚しおいたす。

それぞれで、特城や匷みは異なりたすが、孊び続ける人を積極的に支揎し掻動しおいたす。

その察象は子どもから倧人たで幅広く、倚くの事業を展開しおいたす。

匷い信念、軞がある䌁業ず考えられたすので、自分が䌁業ずマッチした人間であるかを芋極めるためにも䌁業分析をしっかりず行う必芁がありたす。

たた、就職難易床は他の䌁業ず比べお高めで、遞考内容に特別なフロヌがないため他の就掻生ずいかに差を぀けるかがポむントになりたす。

必須の質問に察しお、深堀しお回答ができるようしっかりず察策を緎っお遞考に望んでください。

ぜひこの蚘事を参考にしお励んでくださいね。

あなたの就職掻動が䞊手くいくこずを心から祈っおいたす。

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