Q当グループへの志望理由

A確立した技術力から生み出される社会変革に貢献したいと考え、志望する。私はインターンシップにて、確立されたEPCによるグローバルなプラントの技術力とそれらの知見を活かしたサスティナビリティ推進新規事業を学び、「ここで活躍し、成長したい」と強く感じた。その理由が二つある。一つ目は「日本の技術力を世界に発信したい」からだ。貴社の強みとして、正確なプロセス設計とそれを実現させるプロジェクトマネジメントが挙げられる。それらをJapaneseとして誇りを持ち、貴社に貢献することで世界に実力を見せつけたい。二つ目は「技術力を礎にした新規事業へ挑戦したい」からだ。インターンシップでCCUSやバイオメタンの事業に深く触れ、オイルガス事業と両軸で社会課題をビジネスで解決する姿勢に共感し、その挑戦の一員となることで貴社と共に成長したいと強く感じた。以上これらの目標を貴社でこそ実現したいと考え、志望する。

Q志望動機

A印刷を通じて、人々に前向きな変化をもたらしたいと考えたからです。 私は学生時代にグッズ制作でファンに喜びを届けられた経験から、印刷物は発注した人にもその物を手に取った人にも、楽しい・嬉しいといった良い影響を与えられる媒体だと感じ、その変化を生み出せる印刷業に携わりたいと考えました。 その中でも営業を志望した理由は、企画の立案から納品まで、総合的にものづくりに関わることができると考えたからです。 また、貴社は印刷だけでなく多様な事業を展開していることから、お客様にあった提案ができることが魅力だと考えました。印刷にとどまらず幅広い知識を身につけて、お客様にポジティブな変化をもたらせるよう、最適な提案ができる人材に成長していきたいです。

Q志望動機（200）

A貴社が誇るアニメやゲームの魅力をより多くの人に届け、誰かの人生に彩りを添えたいと思ったからです。 私は学生時代、自作イラストを用いたグッズ制作に力を入れてきました。最初は大好きなキャラクターのPRを目的にしていましたが、購入者の方が喜ぶ姿を見て、グッズを通じて笑顔を届けたいと思うようになりました。 貴社に入社した際には、創作活動で培った積極性と、ファン目線の情熱を活かし、沢山の人にワクワクを届けたいです。

Qアクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。（300文字以上400文字以下）

A貴社を志望する理由は、就職軸である「多様な価値観を受容できる社会づくり」を実現出来ると考えたからだ。1ヶ月間のNY留学で現地の大学の授業やホストファミリーとの生活を経験した。授業のプレゼンやディスカッションでは自分の意見を主張する機会が多くあり、周りの意見に対しての考えも問われた。 この経験から相違する意見を否定せず受け入れること大切だと学んだ。相違する意見を受容出来てこそ、自らの譲れない芯が明確になるからだ。貴社はITを強みとして国内外のクライアントへ解決策を提案している。クライアントに対してはグローバルネットワークを駆使したナレッジ共有で新たな視座からの解決策を提供できる。またこちらはビジネスの伴走者として40を超える業界の知見を手に入れることが可能である。このように両者が多様な価値観を得ることで、互いに受容し合える社会づくりを実現したいと考えている。

Q自慢できること

A人の魅力を引き出した写真を撮ること。私は高校生の頃からカメラで写真を撮ることが趣味であり、特に私が誰にも負けないと考えているのは友人の魅力を最大限に引き出した写真を撮ることだ。自分が魅力的だと思っている部分を引き出した写真を撮ることで、被写体に自分の魅力に気づいてもらうことになによりもやりがいを感じている。学生団体では、フリーペーパーの誌面で撮影した写真を使用し、またSNSでの発信も行ってきた。

Q自己PR

A私はある学生団体に所属しており、そこではイベントの企画運営、制作物、広報活動に幹部として携わってきました。この活動で得たイベント・制作・広報関連の経験は多岐に渡った事業において活かせる強みだと考えております。特に、自身が局長を務めたフリーペーパー局での活動では、ゼロから自ら企画提案をし、スケジュールを組んで完成まで仕上げるという経験をし、制作過程において発生する困難にその都度対応していく柔軟性と統括する者として仲間のモチベーションを維持しながら一つの物を完成させるいう人と協力して成果を上げるための知見を培うことができました。また、普段から新しいものに自ら飛び込み、刺激を受けることが好きなため、従来の活動だけでなく新しい視点で物事を考え、周りと一緒に新しく作り上げていくこと、従来のものの改善点を洗い出しそれを踏まえて強化することにも自信があります。

Q就職先を決める上で大切にしている軸を教えてください（複数回答可）

A大企業のみならず、中小企業の支援を行える


若手が裁量権を持ち挑戦できる


テクノロジーの力で企業の成長を支援できる

Q組織活動をしたものをすべて選べ

Aアルバイト：コールセンターで自身の獲得件数を2倍に、全体の獲得件数を1.2倍に


サークル活動：体育会のサークル活動で東日本大会7位、全国大会出場


ゼミ：心理検査を200人に対して講義

Q志望動機

A場所を問わず貴社で活躍する仲間と協働することは多様な価値観に触れ、自身の幅を広げる貴重な機会であると考えるからだ。そして、与えられた縁のある場所で精進し、多様な人との関わりを通じて自己成長を実現したい。

Qこれまで学生時代に力を入れて取り組んだこと、また、そこから得たことについてお聞かせください。

Aアルバイトリーダーとして店舗の組織改革に挑戦したことだ。かつて顕著な人手不足によって安定した営業が困難な状況に陥っていた。そこで、人手不足の潜在的な原因を求人応募者数と新人定着率の低さと捉え、原因改善を図る施策を実行した。その結果、店舗の組織課題が解消され、活気あふれる営業体制を実現させた。私はこの経験から、何事にも当事者意識を持つ姿勢と目標を常に意識する逆算思考を身に着けた。