Q: 当社に入社後実現したいことは何ですか。（300～600字以内）
A: 私は貴社で、多様な専門性を持つ人々を巻き込む「ソリューションクリエーター」として、顧客と技術開発の架け橋となり、世界のデジタル社会の進化を根底から支えることを実現したい。私の行動原理は、自身の考えと行動で、世の中に測定可能なインパクトを残したいという内発的な探求心である。



〇〇で自分の行動が学生団体とボランティアの方に新たな価値を提供し、組織全体が活性化した経験から、もっと大きな規模で価値を提供したいと強く考えるようになった。貴社が半導体製造に不可欠な洗浄装置で世界No.1のシェアを誇り、社会の進化に直接的な影響力を持つ点、そして中期経営計画「Value Up Further 2026」で「1兆円企業」という高い目標を掲げ、イノベーション創出への挑戦を続ける姿勢は、私の目標を叶える最高の環境であり、貴社の方向性と私の目標が一致していることを確信している。



学生時代の経験で培った、多様な人を巻き込み課題を解決する力と、粘り強く挑戦し続ける力を生かし、貴社において、世界中の顧客が抱える潜在的な課題を...

Q: 志望する理由を教えて下さい。
A: 私は、人々の暮らしを支える素材の可能性に魅力を感じ、貴社を志望いたします。○○や○○での滞在を通じて、素材が社会の幅広い場面で静かに機能し、人々の生活を支えていることに気づきました。貴社は高機能素材をグローバルに展開し、物流や医療、製造など多様な分野の課題解決に貢献しており、その姿勢に強く惹かれています。私は目的に応じて必要なことを自ら学び、行動に移す力があります。この姿勢を活かし、営業職として現場のニーズを丁寧にくみ取り、製品の価値を最大限に伝える提案を行いたいと考えています。

Q: 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
A: 〇〇に関する〇〇が発展途上国の〇〇に与える影響をデータ分析しました。既存研究では、〇〇は全体として途上国の〇〇を増やすという結果が出ていました。私は途上国の〇〇率に注目し、〇〇率が高い国と低い国で分けて分析したところ、〇〇が低い国では〇〇が減るという結果を得ました。この結果は、〇〇率が低い国は、環境負荷の大きい〇〇に依存しており、〇〇によってその使用量が減ったことを示唆しています。
Q: 自己 PR
A: 私は、相手の立場に立って考え、効果的なアクションを取ることができます。この強みを活かし、少年クラブのリーダーコーチとして、受験勉強を理由に退会する高学年の数を減少させました。当クラブには、受験勉強を理由に退会する高学年が多いことにより、人の出入りが激しく練習メニューを組みづらい、収益が安定しないなどの問題がありました。当クラブの練習は週に〇度と少ないため、塾との両立が可能であると感じた私は、高学年の退会理由の本質がチームへの愛着心の少なさにあると考えました。そこで幹部で話し合い、親子共に当クラブへの愛着心を持ってもらえるよう努め...

Q: あなたが当社を志望している理由(あなたが建設業に興味を持った理由や建設業でやりたい仕事とその理由)を教えてください。（500字以内）
A: 私が貴社を志望する理由は、貴社の「公共交通機関となる東急沿線の都市密着型のまちづくり」に魅力を感じたからである。私は、幼少期から人の生活の基盤となる建築物に興味があり、その後大学で○○学を学ぶ中で、特に設備技術が与える生活環境への影響に興味を持った。一貫して「人の暮らす環境」の創造・管理・調整に携わりたいという気持ちが強くある。設備にまつわる職業の中で、ゼネコンは施主の想いを共有する点から協力会社や現場の方との施工に至るまで、総合的に携わることができる点を魅力としている。ゼネコンの中でも特に貴社は、大勢が利用する公共性の高い駅周辺の都市環境作りを中心的に行っている。そのため、人々の生活基盤を直接支えていきたいという自身の想いを実現できると考え、志望する。貴社の強みである代表的な都市の建設において、近年求められている省エネ性や知的生産性のある環境作りを通して地域に根付きつつ、日本全体の発展に貢献していきたい。
Q: あなたの強みや長所を教えて下さ...

Q: 自己 PR を記入してください。(全半角 400 文字以内)
A: 私の強みは、現状を正確に分析できることです。この強みを活かし、少年クラブのリーダーコーチとして、会員数を〇人から〇人に増やしました。私がリーダーになった頃、コートの規模に対して会員数が少ないことが問題でした。初めは会員数の少ない低学年の数を増やそうと試みましたが失敗し、コーチ陣で話し合った結果、低学年から始める人は、経験者の親の勧めで強いチームに入る傾向がある一方で、高学年から始める人は友人や漫画等に影響を受け、自分の意思で始める人が多く、最初に強いチームに所属することを避ける傾向にあることが分かりました。当クラブは、練習が週に〇度と少ない初心者向けのチームでした。そこで、練習時間やコーチ配置を調整し、未経験者の高学年を受け入れる体制を整え、体験会を実施しました。結果として会員数を増やすことができました。
Q: 学生時代に最も打ち込んだことを記入してください。(全半角 400 文字以内)
A: サークルの代表として、年に一度大学全体で開催される大会において、自サークルから準優勝チームを出すことに貢献したことです。私たちのサー...

Q: 志望する理由を教えて下さい。
A: 私は創意工夫を活かしながらスピード感ある環境で成長できる物流業界に魅力を感じています。大学での研究活動では、限られたリソースの中で課題解決を進める際、柔軟な発想と迅速な意思決定の重要性を実感しました。そうした経験から、「変化やトラブルにポジティブに向き合い、最適解を創り出す仕事」に惹かれるようになりました。その中でも貴社を志望する理由は、日本発のグローバル物流ブランドとして現地法人を軸に展開し、世界各地で一貫したオペレーション体制を築いている点に強く共感したからです。特に台湾現地法人との連携を通じ、ルールの明文化と共有を徹底する姿勢に「信頼を基盤とした組織力」を感じました。私は貴社の一員として、国際現場で迅速かつ柔軟な判断を支え、創意工夫をもって価値を生み出す存在を目指します。
Q: 自己PRあなたの強みを教えて下さい。
A: 私の強みは創意工夫力とチーム内での連携力です。研究室では、進捗共有が不十分だった状況を改善するため、週次での進捗報告体制を提案・実施しました。情報共有のルールを明文化することで、研究効率が向上し、全員が課題意識を持て...

Q: 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
A: 私は○○ゼミに所属しています。夏から秋にかけて地域(大学のある関西地方)の活性化を図るプロジェクトに参加しました。○○学部の方々と協力しながら、現地調査やアンケートを通じ、地域を盛り上げる施策を考え、関西地方の魅力を伝えられるアプリのアイデアを具体化し、入賞する事ができました。



このプロジェクトを通じ、仲間たちと問題について深堀する経験や、自分の目で現場を見る重要性に気付き、今後も問題に直面する場合でも、自分の目で見るということを意識しようと考えています。
Q: 自己PR
A: 私の長所は、限られたリソースの中で物事を効率的に進める力です。○○会社のアルバイトでは○○業務を担当し、納期やスタッフのスキル、作業量を踏まえて最適なスケジュールを組んできました。その結果、私が○○を務めた日は納期遅延が一度も発生しておらず、すべての案件を円滑に進行させることができました。この計画力は趣味の○○でも活かされており、限られた日程でも無駄なく行動できる○○を組むことが得意です。限られた時間を有効に活用し、貴社へ貢献したいと思います。

Q: 自己PR
A: 私の強みは、どんなことにも積極的に挑戦できることです。この強みは、15年続けている○○（楽器）で特に強く発揮されていると思います。私は、昨年の発表会で、しっとりと繊細に展開されていく、私が最も苦手としていた曲調のものに挑戦しました。まず、そのような曲を演奏する上での自身の課題を見つける為に、○○の演奏動画を見たところ、私は一音一音の抑揚への拘りが薄いと分かりました。スローで進む分、細かい抑揚がないと聴衆も退屈してしまうため、練習を毎回録音し、抑揚が表現されているか何度も確認して本番に臨みました。そして、結果として課題としていたものに対して高い評価を頂けたので嬉しかったです。



この経験から、苦手なことに挑み、成功させることの楽しさを改めて実感したと共に、自身の演奏を客観的に分析できたことで、今までにない充実感も得られました。私はこの強みを生かして、どんなことにも、失敗を恐れず、積極的に取り組んでいます。
Q: 学生時代に取り組んだこと
A: 私は、○○法を中心に、○○法の学習に力を入れました。私は、小さい頃から音楽が大好きなので、大学では○○法を学び...

Q: オリエンタルランドの「テーマパークマネジメント職（スーパーバイザー）」を志望した理由を教えてください。(300字)
A: 私が貴社を志望した理由はパークという特別な空間でゲストに夢のような時間を体験してもらい、彼らの笑顔に貢献したいからだ。私は笑顔とは人の生きる糧であり、最高の原動力であると考えている。私は子供のころからエンターテインメント作品が好きで、友達と面白かった場面を共有しながら、その作品に没入して楽しんでいた。この経験から誰かと楽しさを分かち合うことで、楽しさが増していくことに気付いた。パークは世代関係なく多くの人が笑顔になれる特別な場であり、私はその体験価値を高めるスーパーバイザーの仕事に魅力を感じている。そのためゲストの視点に立って、彼らが一日を笑顔でより楽しむために自分にできることは何かを考えていきたい。
Q: あなたが入社後スーパーバイザーとしてチャレンジしてみたいことを具体的に理由を添えて教えてください。（250字）
A: 私は入社後、ゲストの立場に立ってどうすれば彼らにとって今日という一日がより記憶に残るものになるかという正解のない問題に挑戦したい。パークでの...

Q: 志望する理由を教えて下さい。
A: 私が貴社を志望するのは、地域と連携しながら、その土地に根ざした観光を創出している点に魅力を感じたからだ。以前訪れた○○で地元の方が「たくさんの人にこの町の良さを知ってほしい」とおっしゃっていた。その言葉から、地域の思いを受け止め、それを旅行商品として形にすることの意義を強く感じた。貴社は、JR東日本グループの強みを活かして着地型観光や体験型ツアーを数多く手がけ地域の声を生かした企画力に定評がある。私も、現地で感じた小さな声や魅力を丁寧に拾い上げ、旅行者に「行ってよかった」と思ってもらえるような企画を提案したいと考えている。人との対話を大切にする姿勢と、アルバイトでの育成経験で培った観察力を活かし、地域と観光客双方にとって価値ある旅をつくる一員として貢献したい。
Q: これまでの「旅行業」の枠に捉われない「観光流動創造会社」として、あなたはどのようなことにチャレンジしていきたいか教えてください。(750字以上800字以下)
A: 私が貴社で挑戦したいのは、地域に眠る魅力を「観光の文脈」で再発見し、人と人、人と土地をつなぐ新たな観光の流れを創り出すことだ...