【就職難易度】ヤマザキマザックの就職難易度・選考対策を徹底解説
2024/8/17更新
はじめに
ヤマザキマザックは、愛知県に本社を置く工作機械メーカーです。
世界のモノづくりを支えるトップブランドの工作機械メーカーです。
ヤマザキマザックの工作機械、通称「マザーマシン」は、精度の高い部品を迅速に生産し、世界中の産業の基盤を支えています。
誠実で責任ある企業活動を通じて、ヤマザキマザックは国際社会への貢献を続け、成長を遂げています。
今回は、そんなヤマザキマザックの企業研究を行うための基礎知識や社風、選考対策などをご紹介していきます。
ヤマザキマザックへの就職に興味がある以下のような就活生を対象に、企業分析を行っていますので、ぜひ最後までご覧ください。
- ヤマザキマザックの仕事内容が気になる
- ヤマザキマザックの就職難易度を知りたい
- ヤマザキマザックの選考対策として何をすれば良いかわからない
また、工作機械メーカーに関する業界については、以下の記事で概観しているので、ぜひご覧ください。
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この記事の結論
先にこの記事の結論からお伝えすると、ヤマザキマザックの就職難易度は、平均よりも少し高めです。
以下の参照記事で詳しく解説している就職偏差値を参考にすると、標準難易度よりも少し上回っているといえるでしょう。
ですが、採用大学も様々な偏差値帯や種類の学校の実績があるので、選考対策をしっかり行えば、内定を獲得できる可能性は十分にあります。
次の章から各内容や、その他就活に役立つ情報を紹介しますので、ぜひ最後まで読んでください。
ヤマザキマザックについて
出典元：ヤマザキマザック
会社概要
ヤマザキマザックは、非上場の工作機械メーカーであり、地道に利益を積み上げ再投資を続ける経営方針を持っています。
株式上場せず、株価や株主の影響を受けることなく市場のニーズに応じた戦略を展開できる点が特徴です。
特に「景気の変動が大きい工作機械産業には上場は適さない」という信念に基づき、長い歴史の中でこの経営方針を貫いてきました。
ヤマザキマザックの経営方針は「Rock Solid」と表現され、揺るぎない信念と万全の体制を示しています。
新しい常識を生むために、既存の概念に捉われない製品開発を行い、革新への情熱を持つ社員たちが次々と新製品を生み出しています。
日本企業として異例の早い段階で海外進出を果たし、現在ではアメリカ、イギリス、シンガポール、中国に生産拠点を持つ企業です。
87カ所のサポート拠点を設置しています。
このグローバルな生産体制とサポート体制により、現地での迅速なサポートと顧客の声を製品開発に反映させることが可能です。
同社は工作機械を通じて世界中のモノづくりを支え、社員やその家族の幸福、そして国際社会に貢献することを目指しています。
これからも革新的な技術開発と品質向上に取り組み、お客様の多様なニーズに応える製品を提供し続けるでしょう。
就職偏差値・難易度および業界での立ち位置
競争が激しい工作機械メーカーの中でのヤマザキマザックの立ち位置をご紹介します。
売上高を参照し他社と比較してみても、ヤマザキマザックはトップクラスの企業だとわかります。
理由として以下の要因が考えられるでしょう。
豊富な経験とグローバルな展開
工作機械の開発・生産・販売において100年にわたる実績を誇ります。
1968年に米国市場に進出し、北米、欧州、アジアなど世界各地で顧客の多様なニーズに応えてきました。
信頼性の高いブランドとしての地位を確立しています。
グローバルなサービス拠点
世界中に約80カ所のサービス拠点を持ち、顧客の課題解決をトータルサポートしています。
アフターサポートを含む包括的なサービスを提供することで、顧客満足度を高めています。
多種多様な工作機械を揃え、精度の高い加工を実現するために顧客と緊密に連携する基盤が整っていることも、大きな強みの一つです。
持続可能な成長への取り組み
脱炭素化を目指すトレンドに対応し、環境関連産業への貢献を進めています。
例えば、EVのモータケースやインバータの冷却装置の加工に用いられる摩擦攪拌接合（FSW）機能を搭載した工作機械を2014年に発表しました。
労働人口の減少や熟練工の不足といった製造業の課題に対しても、自動化システムの開発を進めることで対応しています。
これらの強みが、同社を工作機械業界で際立たせ、信頼される企業としての地位を築いているのです。
参考までに競合3社の情報もまとめてみたので、ご紹介します。
| 会社名 | 純利益(2024年) | 平均年収 | 就職偏差値・難易度 | 社風 |
| ヤマザキマザック | 18億8,400万円 | 539万円 | 54 | 明るい社風 |
| 池上鉄工所 | 4,600万円 | 440万円 | 50 | みんなの力で発展する社風 |
| カクタス | 2,400万円 | 410万円 | 49 | オープンで透明性のある社風 |
| 田坂精密 | 2,300万円 | 420万円 | 49 | 限界に挑む社風 |
次に、ヤマザキマザックの就職偏差値・難易度を見てみましょう。
結論としては、偏差値・難易度は平均よりも少し高めです。
その理由として以下の3点が挙げられます。
- 就職偏差値が54であるから
- 学歴フィルターがあまりないから
- 採用倍率は 9.5 倍であるから
よって、頻出質問である「ガクチカ」や「志望動機」など基本的な事項をしっかりと対策をしていれば、難しすぎることはないでしょう。
しっかりと対策を行い内定を獲得してください！
就職偏差値・難易度については、以下の記事も参考にしてみてください。
求める人材
ヤマザキマザックでは求める人材として下記のものを公表しています。
卓越した技術力を持つ人材
100年以上の歴史を持ち、工作機械の開発・生産・販売において高い実績を誇っています。
そのため、常に高い技術力を持ち、最新の製造技術や自動化システムの開発に対応できる人材を求めています。
グローバルな視野を持つ人材
北米、欧州、アジアにおいて広範な顧客基盤を持ち、全世界に約80カ所のサービス拠点を展開しています。
グローバルな視野を持ち、異なる文化や市場のニーズに対応できる人材が重要です。
持続可能な成長を推進する人材
製造業は脱炭素化や労働人口の減少といった課題に直面しています。
環境関連産業の発展に貢献するため、EVのモータケースやインバータの冷却装置の加工に用いる工作機械の開発に取り組んでいます。
持続可能な成長を実現するため、環境負荷を低減し、効率的な製造プロセスを推進する意識を持つ人材が求められるでしょう。
ヤマザキマザックはこのような人材を育成するために、社内外での研修や教育プログラムを充実させています。
自分の技術を磨き、グローバルな視野を持ち、持続可能な成長を共に実現していける人材を求めているのです。
ヤマザキマザックの新卒募集要項について
以下にヤマザキマザックの新卒募集要項についてまとめました。
| 各項目 | 詳細 |
| 職種 | 技術系総合職 （1）機械設計 （2）制御設計 （3）ソフト設計 （4）アプリケーションエンジニア（加工技術） （5）生産技術 （6）サービスエンジニア （7）情報システム （8）生産管理／調達 営業系・事務系総合職 （8）生産管理／調達 （9）営業 （10）経理 （11）人事総務 一般職 |
| 給与（2023年初任給実績） | 修士了(技術系総合職、営業系・事務系総合職) 月給 250,600円 大学卒／高専専攻科卒（技術系総合職、営業系・事務系総合職） 月給 233,600円 大学卒（一般職） 月給194,800円 |
| 賞与 | 年1回（4月） |
| 諸手当 | 通勤費全額支給、営業手当、家族手当、時間外手当、地域手当、技能士手当 等 |
| 勤務時間 | 8：25～17：10 ※休憩 45分含む （職種によってフレックス制度有） |
新卒採用のフロー
ヤマザキマザックの選考は、下記の通りの選考フローです。
- エントリー
- 会社説明会
- 工場見学・座談会
- 書類受付
- 面接
※技術職は職種適正検査あり。 - 内々定
一次選考、二次選考、最終選考の全3つのフェーズで選考が行われますが、それぞれ対策内容が異なるのでチェックしておきましょう。
学歴不問で応募可能だからこそ、お客様に寄り添った対応をできる人材かが細かく判断されるため、一つ一つの選考に時間がかけられます。
企業の大切にしていることが問われるだけではなく、将来的にどのように成長し、企業に貢献していきたいかが問われる場面もあるでしょう。
前向きさをアピールすることが大切です。
①新卒エントリー
まずは、ヤマザキマザックの公式ホームページからエントリーをします。
マイページへの登録（無料）が必要になりますので、名前や住所、連絡先などを間違えないように記載しましょう。
②説明会参加＆工場見学・座談会
エントリー後、説明会に参加します。
日程がいくつかありますので、都合の良い日程に合わせて申込み、説明会に参加して下さい。
工場見学に参加後、座談会が行われます。
③適性検査
まずは、ヤマザキマザックに業務する上でマッチするかどうかの適性検査です。
適性検査では簡単な診断が行われますので、素直に質問に答えましょう。
以下のページもぜひ参考にしてください！
④一次面接
一次選考通過者は、その後二次選考の個人面接へと進みます。
個人面接では、面接官2人とのマンツーマン形式で、オンラインで面接が行われるのが特徴です。
他の先行者との兼ね合いを考えることなく面接に臨めます。
こちらの個人面接では、下記のような質問が行われる傾向にあります。
- 志望動機
- 特技
- 学生時代を振り返り力を入れたと思うこと
- チームで協力して行ったこと（関わった人数や何に取り組んだか、何を成し遂げたかなど）
- 研究内容
志望動機よりも、学生時代を振り返って頑張ったことや、現在頑張っている事に関して聞かれる傾向にあるため、準備しておきましょう。
⑤最終面接
二次選考通過後、最終面接が行われます。
最終面接では人事担当と現場担当1人ずつなど、複数人による面接が行われる傾向 にあります。
二次選考で話した内容が深掘りされ、今までの経験を通じて今後頑張りたいことなどが聞かれるでしょう。
以下のページも確認してぜひ内定を勝ち取ってください。
⑥内定
複数回の面接を突破して内定が決まります。
ヤマザキマザックに入社するためにやるべきこと
ヤマザキマザックに入るための対策を紹介します。
- 自己分析を徹底する
- 業界・企業研究を徹底する
- OB・OGを訪問する
- 実践的な面接練習
ヤマザキマザックに入社を目指すためには、いくつかの重要なステップがあります。
ここでは、自己分析、業界・企業研究、OB・OG訪問、実践的な面接練習の4つのポイントを詳しく説明します。
自己分析を徹底する
自分の強みや弱み、将来のビジョンを明確にすることで、ヤマザキマザックでどのように貢献できるかを具体的に伝えることが可能です。
- 自己の価値観を洗い出す：自分が何を大切にしているかを明確にしてください。
- 過去の経験を振り返る：学生時代やアルバイトの経験から、自分の強みを見つけましょう。
- 将来の目標を設定する：長期的なキャリアプランを描き、それに向けての具体的なステップを考えてください。
業界・企業研究を徹底する
ヤマザキマザックの企業理念や業界のトレンドを理解することは非常に重要です。同社は工作機械の開発・生産・販売において長い歴史を持ち、国際的にも高い評価を受けています。
- 企業理念を理解する：マザックの理念は「お客様、社員、国際社会に貢献すること」です。
- 業界トレンドを把握する：脱炭素化や自動化システムなどの最新トレンドを調査します。
- 競合他社の分析：競合他社の強みと比較し、ヤマザキマザックの優位性を見極めましょう。
OB・OGを訪問する
OB・OG訪問は、実際の職場環境や仕事内容についてリアルな情報を得るために有効です。
訪問時には具体的な質問を準備し、より深い理解を得ることが求められます。
- 入社の決め手：なぜヤマザキマザックを選んだのかを尋ねてみましょう。
- 仕事内容の詳細： 日常業務やプロジェクトの内容について詳しく聞きます。
- キャリアパス：入社後のキャリアパスや成長の機会について確認してください。
実践的な面接練習
面接は、自己PRや志望動機を伝える重要な場です。
実践的な練習を積むことで、自信を持って本番に臨むことができます。
- 模擬面接を実施する：友人や家族に協力してもらい、模擬面接を行います。
- フィードバックを受ける：模擬面接後にフィードバックをもらい、改善点を明確にします。
- 企業特有の質問に対応する：ヤマザキマザックならではの質問に対する回答を準備します。
ヤマザキマザックへの入社を目指すためには、これらのポイントをしっかりと準備し、自信を持って選考に臨むことが重要です。
就活(就職)偏差値とは？
就活（就職）偏差値とは、企業の就職難易度や人気度を数値化したものです。
これは内定者の学歴や持っている資格、企業の知名度、社員の定着率、さらにその年の応募倍率などによって評価されています。
しかし、これらのデータはWeb上の就活掲示板が主な情報源であり、一般ユーザーが発信した内容に基づいているため、信憑性には限界があります。
また、対象となる企業は日本国内の一部に過ぎず、ネットユーザーの主観や偏った情報が含まれている可能性も高いです。
企業選びに就活偏差値を活用する際は、これが公的なデータではないことを理解し、あくまで参考情報として扱うことをおすすめします。
工作機械業界の就職難易度別企業
工作機械業界の偏差値別の企業を紹介しますので、参考にしてください。
偏差値60以上の企業
小松製作所(偏差値65)
出典元：小松製作所
小松製作所（コマツ）は、建設機械や鉱山機械を中心に、多岐にわたる事業を展開する総合機械メーカーです。
品質と信頼性を最重視し、建設機械や車両、産業機械などで高い評価を得ています。
主要部品は国内で自社開発・生産し、ハイブリッド技術にも力を入れ、燃料消費を大幅に削減した油圧ショベルを市場に投入しました。
さらに、世界148か国にわたる販売ネットワークを持ち、顧客ニーズに応じたサービスを提供しています。
2022年の建設機械メーカー売上高で世界2位に位置する実績もあり、コマツの「ダントツ商品」は業界で高く評価されています。
三菱電機(偏差値60)
出典元：三菱電機
三菱電機は、技術力と多岐にわたる事業領域で知られる大手電機メーカーです。
ルームエアコン「霧ヶ峰」など、住宅用から産業用まで幅広い空調・換気システムを提供しています。
さらに、冷凍・冷蔵分野では、低温倉庫や食品加工場などに向けたシステムも手掛けているのです。
また、防衛・宇宙分野においても、レーダーや受信通信装置などで数々の実績を持ち、世界初や日本初の技術も数多く有しています。
半導体技術にも強みがあり、2010年には世界で初めてSiCパワー半導体を搭載したエアコンを発売しました。
電機設備や製品のコンサルティングから設計、施工、メンテナンス、リニューアルまでを一貫して対応できる「ワンストップソリューション」も強みです。
これらの特長により、三菱電機は技術と信頼性で就活生にも魅力的な企業となっています。
住友電気工業(偏差値60)
出典元：住友電気工業
住友電気工業（住友電工）は、1897年に大阪で創業された歴史ある企業です。
自動車、情報通信、エレクトロニクス、環境エネルギー、産業素材の5つの事業分野で展開しています。
初期は銅に関する技術を基に電線・ケーブルの製造を行っていましたが、1950年代からは事業の多角化を進め、さまざまな新製品や技術を開発してきました。
研究開発に力を入れており、多くの特許を保有し、社会に役立つ製品やサービスを提供しています。
住友電工は、これからも持続的な発展を目指し、技術革新と人材育成に努める企業です。
まとめ
ヤマザキマザックは、工作機械の設計・製造からアフターサービスまで、幅広いニーズに応える総合的なサービスを提供しています。
選考では、学生時代に取り組んだプロジェクトや現在力を入れている活動について発表する機会が多いです。
事前にしっかりと準備しておくことで、スムーズに対応できるでしょう。
ヤマザキマザックは学歴重視をする企業ではなく、学歴不問で募集がかけられているので、全員に等しくチャンスがあります。
対策をしっかり行って選考に臨みましょう。
ぜひこの記事を参考にして励んでくださいね。
