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Q: 大きな挑戦をしたエピソード
A: 私は○○映画制作の仕事に力を入れました。作品のメイキング映像に感銘を受け、モノづくりに興味をもった私は学生の期間にその世界を経験し「エンドロールに名が載る」ことを目標としていました。映画制作に関する知識が少ない私にとって、プロの方々と仕事をするということは大きな試みでした。しかし撮影現場で教育体制はなく、見て学ぶほかありませんでした。その環境の中でも私は自分の参加意義を見出すため、2 つの施策を試みました。1つ目は、密にコミュニケーションを取ることです。スケジュールに追われながら高いクオリティを突き詰める撮影現場では、仕事中のコミュニケーションの少なさが課題でした。そのため仕事終わりや休憩中に自分から話しかけ、出来る仕事を提案しました。2つ目は、ロケ地や天候、時間から必要なものや人手を予測し、所属部署に固執せず臨機応変に動くことです。より円滑に現場が回るように、常に周囲を観察し穴を埋めるよう努めました。その結果、目標達成だけでなく、周囲からの信頼を得た為担う仕事量が増え、助監督から撮影の一部を任せてもらえました。この経験を通じて、関係性構築を伴うコミ...
Q: ①自己紹介
A: ○○大学○○学部○○学科の○○です。大学のゼミでは、○○について学んでいます。具体的には、○○を実際に訪れ、○○のための○○を作成し、○○主催の大学生○○コンテストでは、112チーム中○○位入賞を果たしました。また学業以外に関しましては、○○部に所属し、全国大会への出場を目指している最中です。本日は貴重なお時間を頂き誠にありがとうございます。よろしくお願いします。
【深掘質問】 ゼミについて具体的な活動を教えて下さい。
【深堀質問回答】 所属するゼミナールでは代々、○○と関わりがあったため、昨年までに引き続き大学生○○コンテストに出場することになりました。○○では震災後、関係人口の低下に悩まされていたため、東京に住む○○と現地住民が関わることのできるプランを考えました
Q: ②学生時代に力を入れたことを教えて下さい。
A: 大学の○○部で未経験者の新入生と上級生で大会に出たことです。私は自ら手を挙げてリーダー役に立候補しました。上級生は全員、練習の統率や後輩教育は初めてでしたが3つのことを継続して行いました。
1つ目は、計画を緻密に立て毎日確実に新入生のできること...
Q: 学生時代に力を入れたことにタイトルをつけて、詳細を文字数以内で教えてください。
A: 【タイトル】
カンボジアの技能実習生向けの日本語学校での「生活指導の確立」
【結果】
生活指導をゼロから作り、日本企業さんからの生徒の評価を上げ、予定よりも2ヶ月早い生徒の渡航を実現。使っていたエージェントの利用者50名の中で、優秀者の2人に選ばれた。
【エピソード】
最初の数日で技能実習生経験者に話を聞いていくと、8割くらいの人が日本文化や習慣がわからないことで危険な目に遭ったり、トラブルを経験しているということが分かった。そこで、小学校時代を思い出し、「生活指導の確立」を授業プラスアルファですることにした。まず現地の先生の知り合いなど15名にヒアリングをし、課題やポイントを明確にした。苦戦したのは「生活指導の意義」を先生や生徒に理解してもらうことであり、そのために、作りたいポスターやスライド、授業内容などは毎日3時間を使い準備し、形を作って、それを2日一回は新しい提案をするようにして...
Q: 簡単に自己紹介をお願いします。(300字程度)
A: ○○大学○○学部○○学科3年生の○○と申します。出身は○○であり、大学進学をきっかけに上京しました。中学では卓球部、高校では生徒会活動に熱中し、アイデア出しや軌道修正、大人数の動かし方など、「運営の在り方」を学びました。また、大学進学後は後述のアルバイトの集団塾講師の経験が私自身の大きな成長につながりました。「自分から能動的に動くこと」をモットーとし、積極性と協調性がある人間であると自負しております。趣味はドライブとサイクリング、特技は家事全般です。よく利用させていただく貴社の店舗はガスト・ジョナサン・バーミヤン・しゃぶ葉です。どうぞ、よろしくお願いいたします。
Q: 今回すかいらーくのインターンシップに参加しようと思ったきっかけを教えてください。
A: 貴社は価値のある創造の豊かさ・顧客のニーズに合わせるという前提のもと、日々新たな商品やブランドを模索しているという点で、他の飲食店に比べてチャレンジ精神を強く意識している企業だと感じたため。食文化から暮らしをより豊かにしたいという目的のもった新規事業の立案やグループワークに興味があ...
Q: ①自己紹介
A: ○○大学○○学部○○学科の○○です。大学のゼミでは、○○について学んでいます。具体的には、○○を実際に訪れ、○○のための○○を作成し、○○主催の大学生○○コンテストでは、112チーム中○○位入賞を果たしました。また学業以外に関しましては、○○部に所属し、全国大会への出場を目指している最中です。本日は貴重なお時間を頂き誠にありがとうございます。よろしくお願いします。
【深掘質問】 ・リクルーター面談をしましたか。
【深堀質問回答】 ・業務内容は理解できましたか
・日程が合わずしておりません、その代わりにobog訪問をしました。
・理解できたと思います。異なる部署の社員2名に話を聞きましたが、どの社員も自社製品に自信を持っている様子がとても魅力的でした。
Q: ②選考状況について
A: 不動産業界の〇〇で内定を持っていますが、やはり自社製品がある業界に魅力を感じているため、○○を中心に就職活動をしています。その中でも、社員全体が自社製品に自信や誇りを持っている貴社に魅力を感じており、志望しております。
【深掘質問】 ハウスメーカーの違い...
Q: 学生時代に力を注いだことを教えて下さい。
A: ○○支援団体のイベントの広報で参加人数を○○人以上増やした事です。私は支援の○○となるイベント活動の広報をしていました。年に4回あるイベントの○○の担当を希望しました。イベント集客人数が増加させ、○○活動の理念や共感を伝えるにはメッセージ性をもたせることが重要だと考え、以下の方法で制作を行いました。1点目が支援の状況や地域の現状を分かりやすいように発信した事。2点目は幹部や広報内の話し合いの際にイベント内容の改善案を提案する事です。その結果、一般の方に「素敵な活動を行っている事が○○や○○で伝わった」と声をかけて頂けたり、イベント参加人数も○○人以上増やす事ができました。私はこの経験から、ただ提示されたことを効率重視でやるというより、時間をかけて担当しているものには最大限の結果を出す、こだわりをもつという自分らしさを再確認する機会になりました。また、メンバーと本音をぶつけ合いながら連携を取りイベントや広報活動について改善しながら発信した事により、『協調性』を学ぶことが出来ました。
Q: 自己PRを記入して下さい。
A: 私の強みは、様々な立場の人...
Q: ①これまでのアルバイト経験からどのようなことを学びましたか?
A: 飲食店で〇年間働く中で、チームで連携して働くことの大切さと、お客様との信頼関係を築く力を学びました。
【深掘質問】 信頼関係を築くとは、どんなことをしたんですか?
【深堀質問回答】 チームで連携する上で意識していたことはなんですか?
常連のお客様の名前を覚えたり、お好みの席やドリンクを覚えてお声がけしたことで、『安心して食事できる』と喜んでいただけました。
混雑時はスタッフ同士の声かけや、状況の共有を積極的に行い、ミスや待ち時間を減らせるよう心がけていました。
Q: ②入社後どのように成長したいですか?
A: まずは営業として信頼される存在になり、自分で数字を作れるようになることを目指します。その上で、ゆくゆくは後輩指導やチームの中心としても活躍したいです。
【深掘質問】 信頼される営業とは、あなたにとってどんな人ですか?
【深堀質問回答】 ただ商品を提案するだけでなく、お客様の生活や希望に寄り添いながら、最適な提案をしてくれる人だと思います。
Q: 学生時代に力を入れたこと
A: 高校の時、吹奏楽部で部長として【当校史上初の全国大会出場】という目標を立てた。私は目標達成の条件を考え、その施策を講じた。①【部員の主体性】部員の活動姿勢を改善するため、朝練習を毎日異なる部員に企画運営してもらう制度を取り、部員たちがこの団体の不足要素を主体的に考えるようになった。②【多様な課題発見の機会】プロ講師のレッスンや、全国レベルの強豪校との合同練習を企画し、自分たちより高いレベルの人から刺激を受けることで、部員に新たな課題発見を促した。③【部長への信頼】部長として信頼を得るためには納得される技術力が必要だと考え、1人でコンテストに出場し、金賞を受賞した。また、それに慢心せず誰よりも自主練習に率先する姿勢を継続した。その結果、これらの条件を達成し、全国大会に出場することができた。さらにこの経験から、メンバーの主体性が活かされる環境、リーダーへの信頼の重要性を学ぶことができた。
Q: 自己PR
A: 私は【人を巻き込む力】がある。この強みは大学の○○サークルで、「歴代最大規模の舞台演出を完成させる」という目標に向けて、演出部長としてチーム力を強...
Q: 学生時代に力を入れたこと
A: アルバイト先の小売店で、店舗の売上達成率を〇%から〇%まで上げたことです。私が働く店舗は、関東エリアの主要店舗に位置づけられており、年間予算が〇〇円に設定されていました。これは他店舗の年間予算の約〇倍に相当します。そこで働き始めて〇年目の時、〇月を目前にして売上達成率が〇%まで落ち込みました。この時私は課題として、社員の業務量が多かったこと、そしてアルバイトスタッフが元々〇、〇人だったところから〇人まで増えていたことで、接客と業務の進め方にばらつきがあると考えました。そこで私は当時〇人いたアルバイトスタッフの教育係に名乗り出て、接客の仕方に変更と指導を加えました。さらに商品のディスプレイを大幅に変更し、〇年目に入ってからはInstagramで広報活動をすることで、顧客獲得に努めました。この結果約半年で、売上達成率を〇%まで向上させることができました。
Q: ①自己紹介をお願いします。
A: 昭和女子大学〇〇学部□□学科から参りました。〇〇と申します。私の所属している学科は様々なコースのある学科なのですが、その中でも私は〇〇コースに所属しており、〇〇を主に行っております。直近では大学のある世田谷区の中小企業に焦点を当てサービスデザインを考えるという課題に取り組んでおりました。本日は大変緊張しておりますが、どうぞよろしくお願いいたします。
Q: ②学生時代に力を入れたことについて教えてください。
A: 私が学生時代に力を入れて取り組んだことは、授業内で行った文化複合施設のギャラリーに〇〇空間を作る企画提案です。授業では最低〇人グループで活動をすることが多い中、この企画は〇人で行いました。私が企画を行う際に苦労する点は企画の方向性やコンセプトについて足並みを揃えることです。人数が少ないので簡単かと思いましたが、とても苦労しました。ホワイトボードにまとめて何度も確認したのを覚えています。また、人数が少ないからこそ一人一人の作業量も多かったです。なんとか完成させることができ、困難な中でも進んでいくことの大切さを学びました。
Q: ③普段、...

