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Q当社『【研究職】ライオン研究職徹底解剖！ 1day Summer Program』への参加を希望する理由を教えてください。（300文字）
A歯磨きや、手洗いなど今となっては誰にとっても当たり前の習慣が貴社の製品により形成されたものであることを知り感銘を受けたと共に、「人々の生活に彩りを与える」という私自身の目標を実現出来る環境だと考えている。より深く貴社について知り、貴社の製品づくりの根幹となる研究職において、新たな課題に対する独自の解決姿勢を学びたく志願した。私自身、アルバイトや研究活動においてリーダーとして様々な課題の解決に尽力し、周囲を巻き込み課題解決する能力に長けていると感じている。そこで、次世代ヘルスケアのリーディングカンパニーを目指し、常に未来を見据える貴社の挑戦姿勢から自身の強みをより広げる機会にさせて頂きたい。
Qあなたが将来成し遂げたいこと、またそれをどのように実現したいかを教えてください（450文字以内）
A私は将来国内だけではなく世界中の発展に貢献し、格差のない社会を作り上げたい。私は数回東南アジアに訪れたことがある。10年ほど前に訪れた時、道路も舗装されておらず衛生面でも深刻な状況であったことに大きなカルチャーショックを受けた。その際に宿泊した宿の店主の夫婦が淫本にとても興味があるということから好意にしてくれ、そんな環境下でも温かい心を持つ彼らに感銘を受けた。その場所に最近再び訪れる機会があり訪れたところ道もきちんと舗装され衛生面の課題も解決されていた。理由が気になり調べてみると韓国による投資の結果であった。その結果か韓国人の観光客が多く見受けられ、現地の人からも韓国人への対応が良いように感じられた。この街は韓国による投資によって生活環境が改善したがいまだに世界中には生活環境に恵まれていない国が多く存在する。そのような環境下でも温かい心を持つ人は多くいるため私は自身の留学経験で培った英語力、そして忍耐力を活かし、それらの国の産業や文化に投資することで格差のない世界を作りたい。
Q自分の強み/自己PR
A私の強みはチャレンジ精神と継続力である。私は日本の大学に2年間通ったがコロナ禍でオンライン授業が続いたということもあり刺激のない生活を過ごしていた。そんな生活に嫌気がさし、海外に留学することを決めた。まずは英語圏に行くという選択肢もあったが英語には中学時代から学校の授業で触れていたためある程度の知識はあったので生活するのがそれほど大変ではないと考えた。そこで全く知らない言語の国に飛び込もうと考え、GDPも高く経済的に発展している〇〇であれば将来〇〇語が話せることでビジネスチャンスが増えるかもしれないと考え〇〇に留学することを決めた。〇〇に着いてからはアジア人が珍しいことから差別を受けたり、生活するために〇〇語が欠かせなかったりと想像以上に厳しい環境であった。そこで学校、仕事、サッカーなど様々なことに飛び込んでいくことで自分自身を成長させていった。これらの経験は自身のチャレンジ精神がなかったら得られなかったものである。また、私は物心ついた頃からサッカーを継続している。中学、高校時代と部活動を勉学で忙しくても一度の辞めずに続けてきており、〇〇にいた頃、現在と海外でもサッカーを続けている。〇〇では言語も文化も年齢も違う仲間たちとリーグ優勝を目標とし切磋琢磨する事でその目標を成し遂げた事に達成感とやりがいを感じた。現在も大学のサッカー部で新しい状況のもとで、違った仲間たちと違った目標に向かって高め合っている。そのような困難な状況下でも一つの物事を続けていることは継続力があると言え、この力は社会に出ても通用するものであると考える。私自身海外に住んできて、はじめは言語もわからず心配事が多かった。個人でこんなにも心配ならば海外に展開しようとする企業はより心配であるだろう。そのため日系企業が世界中に展開する手助けを行いたいと考える。日本と海外の文化、言語を理解しつつ、今までに培ったチャレンジ精神と継続力があれば必ず海外展開しようとする日系企業のお客様に安心してグローバル展開をしてもらう手助けをすることができる。
Qこれまで最も力を入れて挑戦したこと、その実績を教えて下さい。(300文字以内)
Aアルバイト先の居酒屋は集客率が芳しく、従業員と話し合った結果、常連客の獲得ができていないことが課題だと考えました。解決するため、私はバイトリーダーとして次の策を考案し、従業員を巻き込み取り組みました。アプリを用いた入店ごとに貯まるポイント制の導入です。また、SNSに注文した商品の写真を投稿することで、次回来店時5％オフクーポンを差し上げました。常連客の獲得と共に、SNS発信により新規客の獲得に繋げることが出来ました。その結果、前年度比＋10％の集客率を記録することに成功しました。貴社でも、課題解決に向け、状況の把握と従来に囚われない新たな挑戦に励み貢献したいと考えています。
Q希望職種・希望分野を選んだ理由をご入力ください。
A私がこの職種を希望する理由は現地の人々と共に取り組み彼らの生活を豊かにできるからだ。〇〇にいた際にサッカーチーム所属してリーグ優勝を目標とし取り組んだ。結果的に優勝し、言語も文化も違う仲間と目標を成し遂げたことに達成感を覚えた。この経験をもとに海外の現地の人と共に目標を立て成し遂げていきたい。その中で特に興味があるのが鉄道分野である。東南アジアにはインフラが整っていないというイメージを持っていたが、以前バンコクに訪れた際に地下鉄の清潔さや定刻通りに到着することに感心した。その地下鉄を調べると貴社の導入した車両であった。このような交通インフラを貴社の技術を導入し、発展途上国の生活を改善したい。
Qゼミ（研究室）のテーマ ※非該当の方は、今後の中でより深く学んでみたい分野について記入してください。（100文字以下）
A回答非公開
Q当社を志望する理由と、当社で挑戦したいと考えていることを教えてください。
A「仕事に対するイメージをプラスにしたい」という想いを叶えるためです。飲食店アルバイトでICTが導入された際、業務効率が向上し、仕事がより楽しく感じた経験があります。この経験からICTの力で人々の働きやすさや暮らしやすさに貢献したいと考え、ICT業界を志望しています。その中でも貴社はNTTグループの通信インフラを支え、企画から保守・運用まで一貫して行える技術力があります。この強みを活かし、お客様のニーズに最大限寄り添ったサービス提供ができる点に魅力を感じています。入社後はASとして知識を蓄え、技術力を高めていきたいです。将来的にはASで得た経験を活かし、営業やコンサルに挑戦し、お客様の潜在的な課題に対応した提案を行い、働きやすい環境づくりに貢献したいと考えています。
Q学業・ゼミ・研究室で取り組んでいる〔1〕内容〔2〕理由〔3〕成果について詳しく教えてください。研究コースの方は所属研究室の担当教授もご記入ください。（400文字以内）
A回答非公開
Qガクチカ
Aアルバイト先の飲食店での新人教育です。教育マニュアルがないことで、成長に個人差があることが課題でした。そこで新人スタッフの業務進捗を記入するシートの作成により正確な指導が可能になりました。また、業務説明の際、業務を行う理由を付け加えることで業務理解と応用力を養いました。結果、新人スタッフ全員を一人前に育てることができました。この経験から課題解決力と相手の立場に立って伝えることの重要性を学びました。
