アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。
私は課題解決型の人材として成長できる環境を求めており、その点で貴社に強い魅力を感じます。大学時代は、まちづくりに関わる活動に参加しました。住民の声を丁寧に聞いている中で地域の課題を発見し、その解決策を考えることに大きなやりがいを感じました。解決策が一つに決まらない課題に取り組む際に、解決に向けた概略と経験が必要であると確信したことから、「多様な業務に挑戦できる環境」を就職活動の軸としています。さらに、私は「他者の意見を尊重しつつ、自分の考えを正直に伝える」ことの重要性を信じています。貴社の「Straight, Talk Straight」という文化は、この考えを自然に発揮できる環境であると受け止め、貴社を志望いたしました。
第1志望の職種を選択された理由をお聞かせください。
会員登録/学生認証すると
全てのES・選考体験記が見れます！
ここだけでしか見られない
先輩たちのリアルな選考情報がたくさん！
- 内定者が実際に提出した ES実例
- 選考を突破した就活生の リアルな選考体験談
- 面接で聞かれた質問と、そのときの回答内容
- ESで評価されたポイント・工夫した点の解説
- 就活生本人への 独占インタビュー記事
