内定を得た先輩たちが、どのように選考を突破していったのかをリアルに語った体験レポートが多数掲載されています。エントリーシートの書き方から、WEBテスト・筆記試験の傾向、グループディスカッションの進め方、さらには面接対策まで、実際の選考を段階ごとにご用意。 就職活動全体の流れや対策のヒントを、具体的なエピソードから学べる内容になっています。
Q志望理由(活かせるスキル・専門性についてもご記入ください。)(600文字)
Aデジタルの力によって人々の課題を解決し、より豊かな社会を作るために貴社を志望する。これは、地域コミュニティにおいてオンライン会議ツールの導入に貢献し、高齢者の方の生活が豊かになっていく様子を体感した経験に起因している。貴社のパブリック事業本部は国や自治体のDX化を最前線で牽引し、住民サービスの向上と 職員の業務改革を同時に実現するシステムを提供していると認識している。そんな貴社ならば、より多くの人の課題を解決し、社会を豊かにできるようなシステムを作ることができると考え、志望する。私は貴社のソリューションエンジニアとして主体的に活動できるという強みを活かしたい。ゼミのリーダーとして研究発表会までのロードマップなどを作成した後に、メンバーに共有し、スケジュール管理に貢献した経験がある。チームで1つの目標に向かって、協働することに達成感を覚えた。お客様に最適なシステムを提案するために、周囲と協力しながら、主体的に仕事に取り組もうと考える。また、貴社で働く上で活かせるスキルは、大学で学んだR言語とPythonを用いたデータ分析のスキルが挙げられる。データの分析を行う際には、分析結果を解釈することが1番難しく、仮説検証サイクルを沢山まわすことが大切だと学んだ。貴社に入社した際には、大学で学んだ分析のスキルを活かしてDXを進められる人材になりたい。
Qガクチカ
A私は、体育会部活動に所属し、全国優勝を達成するために力を注いでおりました。1,2年時には自身の技術を磨き、3年時からは下記を取り組みました。1つ目は、選手層を厚くすることです。スタメンの多くが運動経験者のため、運動未経験者は体力差やケガによって、練習へのモチベーションが低下していました。常にコミュニケーションを取り、悩みや不安をヒアリングを行うことで解消し、部員全員がチームへの貢献の仕方を考え、行動できる組織へ成長しました。2つ目は、新入生の育成です。新入生の能力は高いのですが競技に対する知識が足りていませんでした。練習中は気が付いた点を逐一アドバイスし、その日のうちにビデオを見て1時間以上プレーの振り返りを行い、一方的に指導するのではなく、成長した点と改善点を伝えるよう心掛けました。上記の取り組みにより、12月に行われた大会で新入生も活躍し、全国優勝を果たしました。
Qあなたにとって最高のエンターテインメント(※作品・番組・楽曲・ライブなどの具体的なタイトル)第1位をお書きください。また、なぜあなたにとって最高なのかをお書きください。
AJリーグ(サッカー観戦) 全国各地約200名の「戦友」と出会わせてくれた存在だから。また、幅広い年代に感動や勇気、夢を与える存在。Jリーグと関わる時間は非日常的な喜怒哀楽ができる。
Q研究概要
A2050年のカーボンニュートラル社会の実現に向けて、○○が注目を集めています。○○は触媒の寿命の短さや、目的物の分離、精製のコストが高いことが課題です。これらの課題を解決するために触媒の寿命の短さの原因である〇〇を取り込む性質がある◯◯を利用した○○触媒を開発しました。現在、反応と作用を解明するために研究に取り組んでいます。
Q自己PR
A私はカフェでアルバイトをしていた経験があります。この経験を通じて、飲食業界における顧客サービスの重要性や、SNSを活用したマーケティングの力を実感しました。そのカフェでは、日々多くのお客様と接する中で、迅速かつ丁寧な対応の大切さを学びました。また、カフェが独自の雰囲気をSNSで発信することで、多くの新規顧客を集めていたことに興味を持ち、マーケティングにも積極的に関わるようになりました。このような実践的な経験を活かし、今後はさらにSNSマーケティングの知識を深め、企業と顧客を繋ぐ役割を担いたいと考えています。
A私は16年間の剣道人生を通して、目標達成の為に周囲を巻き込み試行錯誤を繰り返し行いながら努力を継続する事が可能です。ゼミ活動で、海外で1週間程、剣道指導を行いました。私にとって初の海外であったため、言葉の壁が深刻な問題であり、初日は指導内容を理解してもらえず、不信感を与えてしまいました。少しでも理解をしてもらうためにアプリによる翻訳、ジェスチャー等、様々な工夫を試しました。結果、徐々にコミュニケーションが上達し、50人程いる生徒達が剣道に対して熱心に楽しみながら稽古に励み、更には指導を求めてくるようになりました。生徒達が上達する姿を見て人の成長に尽力する事にやりがいを感じました。この経験から、諦めず様々なアプローチ方法を模索し実行することの大切さを学び、貴社への入社後は自分の強みを最大限発揮しながら、お客様の困り事に寄り添い、様々な解決手段を考え提供し、お客様の笑顔を増やしたいと思います。
QOwnershipを発揮したエピソード①
A大学の体育会部活動の部員の勧誘活動に力を入れてきました。大学の大会では部員数によって出場枠が限られており、私が入部した当初は11枠となっておりました。近年初めから選手を諦めている学生が目立ち、部員全体のモチベーションの格差が生まれ、部活動の士気が下がっている印象がありました。私自身も選手として活躍したい気持ちがあり、現状の出場枠を広げることで部活全体のモチベーションも上がるのではないかと考え、自ら部員勧誘活動のリーダーを名乗り出ました。この活動自体は3年前から続いており、過去の活動を分析したところ、部の基礎情報や事務的連絡といった情報発信のみとなっており、実際の部の良さを伝えられていないのではないかと考えました。そこで部内で議論を重ね、実際の練習の風景や練習後の姿など、より我々の大学ならではの情報を毎日投稿し、学生に周知させることを徹底的に行いました。また、初めてオンライン説明会を設ける案も生み出し、より部を身近に感じやすくなるようにしました。結果的に部員は昨年より8名増員し、大会出場枠も3枠増やすことができ、部活動の活性化にも繋げることができました。
Q希望職種・希望分野を選んだ理由をご入力ください。
A人々が生き生きできる、快適で豊かな社会を作りたいからだ。よさこいの長として皆を鼓舞し、皆の溌剌とした姿に満たされたこと、その結果、過去一のチームにできた経験が背景にある。VUCA時代にこのビジョンを実現するには、生活を形づくる産業の効率化や人材不足の解決が必要だと考え、インダストリー分野を志望する。また、現場の近くで一次情報を得、本質的な課題解決をしたい為、営業職を志望する。私は家庭教師として従来の役割を超えて行動し、生徒の逆転合格に寄与した。人の人生をよりよくしたい想いを貫き、信頼という長期的な利益を得た学びを活かし、顧客の本質的な課題解決で長期的な関係を構築し、貴社と社会に貢献したい。
Q今までの人生で力を入れて取り組んだことについて、取り組みの具体的な内容と、取り組む上で困難だったことを教えてください。(150文字以内)
A初日他の売り子は3桁売れていたのに私は78個しか売れず悔しい思いと危機感を抱きました。どうしたら売り上げを伸ばせるのかを他の売り子を見て分析し、どんな売り子なら買いたくなるかを家族や友人に調査しました。答えのない部分に苦戦しましたが、結果を元に改善を重ね最終日には約250個売ることができました。
Q自己PRをご記入ください。(400文字以下)
A8年以上書き続けてきた毎日日記を通して、私は「自分と状況を分析して、アップデートし、前に進む」という誰にも負けない強みを培いました。日記にその日のできごとだけではなく自分が思ったこと、考えたことについても具体的に書くことで自分を見つめ直し、整理するきっかけにしています。日記を通して可視化された自分の考えを読み返すことで、改めて自分と周囲の状況を分析してこれから自分がどうするべきか、どうしたいかを判断し目標を明確にして計画を立てて前に進んでいます。また辛い時も日記を見返して、頑張ってきた過去の自分を裏切るわけにはいかないと原動力にして努力することができています。私にとって日記を書くことは過去の行動を見直して、現在に繋げていくことができる最高の手段です。この強みを活かして壁にぶつかったとしても諦めることなく粘り強く自分にできることを模索し、一生懸命に努力を重ねて挑戦していくことができます。