Q: ①学生時代にチャレンジしたことを教えてください
A: 私は「○○の運営」にチャレンジしました。三年次は600人規模の○○実行委員会の組織開発担当として、「皆の理想を最大限反映した○○の成功に向かって、最大のパフォーマンスを発揮することができ、そのための円滑な活動基盤を持つ組織」の構築に力を入れました。コロナ禍によって失われた運営ノウハウを取り戻すべく、状況の変化に対応し得る組織編成とスタッフ育成を行い、3年ぶりの対面開催に耐えうる組織を構築し、7万人規模での○○を成功させることができました。
【深掘質問】 組織開発担当とは幹部陣の中で大学担当2名、組織開発担当1名に分かれており、大学担当が大学との渉外、外向きの仕事が多いですが、組織開発担当はそれ以外のすべてのマネジメントが求められます。具体的には感染症対策のとりまとめ、チケット制度の導入、スタッフ育成、当日安全管理対策などが管轄でした。
【深堀質問回答】 2年間いる中で、モチベーションがあるスタッフとそうでないスタッフの差がどこに起因しているのかということに強い関心を抱き、組織にアプローチすることで学園祭をより良いものにしていこうとい...

Q: ①5分間で自己PRをしてください。(事前に指示されていたためスライドも使用)
A: 初めまして。◯◯大学で◯◯学を専攻しております。修士◯年の◯◯と申します。研究分野は化学系の研究をしています。



性格は、好奇心が旺盛で、冒険心があるので、未知の環境や世界に飛び込んで楽しむことが好きなです。将来のビジョンとして、多様な価値観にふれ、視野を広げることで自分自身の人生を豊かにしたいです。そして、自分が得た知識や価値観を組み合わせることで、新たな価値を生み出し、ITを用いて、人々がより豊かで幸せに暮らせるような社会の実現に貢献したいと考えています。



次に、私のIT/DXへの興味について話します。私がこれらに興味を持ったきっかけは主に二つあります。一つ目が右側、先ほど申し上げました、大学での研究があります。化学系のミクロな世界の研究をしているので、実際に目で見るはできないのですが、プログラミングを用いて、それを再現し、シミュレーションする、そして新たな発見をすることができることに、純粋にすごいなと感じました。また、手では難しすぎて解ききれないような数式も難なく解...

Q: ①どのような軸で就活していますか？
A: ITを通じて社会をよりよくできるような会社を探して受けています。具体的にはITサービス、DX化などを通して企業全体の効率化を進めていきたいと考えています。
Q: ②SIerよりドコモが良いと考える理由を教えてください
A: SIerよりドコモがいいと考えた理由は、やはり通信という唯一無二のソリューションを持っている点です。今後通信の高速化が進むにつれ、そのノウハウが一番あるのはドコモであり、IOWNなどの技術を持っています。それを用いて顧客に提案できるのは強みであると考えました。
【深掘質問】 【深堀質問への回答】
【深堀質問回答】 通信にこだわった理由を聞かせてほしいです。



通信にこだわった理由は、私がコロナ世代でインターネットを通して大学の授業を受けたり、コミニュケーションをとることになったことがかなり影響していると思います。その中でこの技術を社会でもっと活かせないかという気持ちがずっとありました。

Q: 学生時代に力を入れて取り組んだことは何ですか。
A: 大学〇年生の〇月にスポーツサークルを設立、現在〇名規模の組織となり、代表として組織運営に努めている。特に、活動参加人数の定着に注力した。「スポーツを楽しめる環境づくり」を目的に設立したにもかかわらず、設立半年後の活動参加人数は１回〇～〇名だった。目的と現状の乖離に気づき、何としてでも目的を達成させるために目標参加人数を〇名に設定した。



当時の問題として、活動の実態が認知されていなかったことと活動内容が単調すぎることがあった。それに対する施策としてSNSアカウントの開設と週〇回投稿することを考案し、その運用をSNSが得意なメンバーに依頼した。最も学生の目に留まる形で活動の様子やメンバーの雰囲気を知ってもらうことを行った。また、県内のスポーツチームと自ら連絡をとり、月〇回対外試合を企画することで、毎週の活動にアクションを加えた。この結果として、施策実行から半年後には、参加人数〇名を下回ることはなくなった。この経験から、当事者視点で問題の本質をつかみ取ることの重要性を学んだ。

Q: あなたの強みを教えて下さい。
A: 私は、行動に移すのを躊躇わない実行力と逆境を乗り越える力があると考える。学生時代の学業・サークル・アルバイト・○○の活動で、様々なところに飛び込むことに抵抗がなく、むしろ楽しめると気づいたからだ。具体的に、○○サークルで○○を作った経験を挙げる。元々、学内の○○サークルに所属しており、外部のイベントに参加する機会を得て、他大学の方々の○○を聴いていたところ、とても素敵な○○な方に出会い、○○大学のメンバーを集めて○○を作ることができた。チャレンジすることが多い分、辛い状況に陥る経験もしてきたが、ポジティブに捉え、成長の機会にして乗り越えてきた。これまでの経験は、必ず役に立つと信じている。
Q: 学生時代に力を入れたことを教えて下さい。
A: 大学祭運営委員会○○統括において、○○を考案し、実行することで参加大学生の満足度向上と来場者を前年より増やした経験をあげたい。特に注力したのは制度の変更を提案したことである。参加意欲があるにもかかわらず抽選に外れて参加できない団体が多く、その悔しさを感じている学生がいたため、全団体が参加することで○○がより活気に満ち、来場...

Q: 今回当社を志望された理由をご記入ください。(200文字以内)
A: 常に自分が成長し続けることができ、その成長を企業に還元できる人材になりたいからだ。そこで、貴社のワンプール制に魅力を感じた。特定の業界に縛られないことで、幅広い知識を吸収し多様な業界に対応する力を養うことができる。加えて、クライアント企業への事業提案から実施まで、若手から携わることは成長機会が多いと考える。貴社であれば、自身を常に成長させ、自己の可能性を広げられると考えたため、志望する。
Q: 自己PRをご記入ください。(200文字以内)
A: 私の強みは主体性だ。この強みを発揮し、カフェのアルバイトではお客様満足度の向上に貢献した。私の勤める店舗ではお客様の待ち時間が長いという課題があった。そこで、業務マニュアルの刷新を提案して従業員に共有、実施した結果、お客様の待ち時間の短縮だけでなく、サービス品質の向上にも繋がり、お客様満足度〇％を達成した。貴社の業務でも、周りを巻き込む力を活かし、チームを牽引する人材として活躍したい。

Q: ①研究テーマについて人事にもわかるように教えてください
A: 私は電気的なツールを用いた疾患の診断装置開発に取り組んでおります。従来の診断では、測定者によって診断結果がばらばらという問題があります。そこで私はこの課題を解決するための実験を考案しました。１から始めた研究であったため、企画、仮説立てからセンサーやプログラムの改良、健常者実験から患者様の測定まで、一貫して行いました。企画部分では，実用化した際の市場規模を定量的に予測し、販売先やエンドユーザーは誰なのかと言ったところまで絞ることで，研究の最終ゴールの解像度を非常に明確にしました。また、センサー設計では、看護師やセンサー会社へヒアリングを行い、現場のニーズを最も満たせる仕様の決定に注力しました。
【深掘質問】 かなり多くのことをやっておられますが、研究室の先生の専門は何ですか？
【深堀質問回答】 流体力学です。ですが、生体以外でも応用させることに取り組んでいる研究室なので、あまり流体力学を専門に行っているわけではありません。
Q: ②なぜこの研究室を選ばれたのですか？
A: 医療機器開発ができる点と、グローバル...

Q: ①浪人はしていますか。また、どういう思いで浪人を決めましたか。
A: 第一志望の大学に落ちてしまい、諦めたくないという思いから親に浪人したいとお願いしました。自分が納得した大学に入らないと後悔するという思いから、浪人することを決意しました。
Q: ②就活の軸を三つ挙げるとすると何ですか。
A: 1点目が「挑戦し成長を続けられる環境」、2点目が「多様性を尊重する環境」です。もう1点挙げるとすると、若手のうちから裁量権持って活躍していける環境です。
【深掘質問】 私は、日々変化する社会に適応し、スキルを磨き続けることが、市場価値を高め自己実現に繋がると考えています。そのためには、若いうちから挑戦し成長できる環境が必要だと感じています。また、そのような環境であれば、社員さんも同じような意欲のある人たちが集まっていると思いますので、日々刺激を受けながら仕事を頑張れると思います。
【深堀質問回答】 また、多様性の点では、私自身が好奇心旺盛で様々な価値観を持つ人と関わりたいと思っているからです。考え方が違う人とチームを組めば、1人では出てこなかったアイデアも生み出すことができると思い...

Q: ①野球を続けてきた中で自分自身に身についたものは何ですか。
A: 結果を大切にすること、そしてチームの中での役割を果たすことです。チームとして勝つこと、そしてチームの中で勝っていくことと常に競争の中にいました。もちろん過程も大切ですが、しっかりと結果を出すこと、そのためにはどうするべきかというのを考えるようになりました。
Q: ②反対に野球をやってきて1番辛かったことや苦しかったことは何ですか。
A: 中学まではチームの中心にいましたが、高校では一時期レギュラーとして試合に出ていたこともありますが、常にそうではなかったことです。監督やコーチから厳しい言葉を掛けられ精神的に追い込まれたこともありましたが、先輩や同級生、後輩、友人や親に助けられ最後まで続けることができたため、もっといいところを見せたかったというのは後悔として残っています。

Q: ①学生時代に力を入れたことについて、エントリーシートに書かれているもので気になった点について教えてください。
A: 学生時代には自らでSNSの運営を行っていました。それらについて事前に提出したものを基に質問がされました。具体的な内容について雑談のような形で行われました。運営していたSNSの内容や、行っていく中で工夫したことを問われました。それについてはゲームや料理などの自分が楽しいと思うものを発信していたこと、そして多くの人に見てもらえるように、また見てもらえた人にも楽しいと思ってもらえるように自然体で、かつ見ている人がツッコミを入れられるような場を作れるようにしています、と答えました。
Q: ②エントリーシートに書かれていないことで他に力を入れたことはありますか。
A: 私は大学1年生から学習塾で講師のアルバイトをしていました。初めの2年間は個別指導、3年生からはグループ指導を任され、中学3年生の受験担当として業務に当たっています。授業の方法は各講師に任されているため、その中で生徒を合格に導くために、ただ書くだけ・問いに答えるだけというのを廃止し、より生徒たちが主体的に考え答えを導け...