伊藤忠都市開発

ES情報

  • 24 年卒
  • 男性
  • 早稲田大学

学生時代に力を入れて取り組んだことを、あなたの想いや取られた行動を交え具体的なエピソードをご記入ください。

サークルの幹事長として、新入生の定着率向上に取り組んだことです。模擬授業が中心の私のサークルでは、新入生の定着率が2割以下と低く、改善する必要があると思いました。課題は1.サークルへの帰属意識の希薄さ2.サークル員同士の関係の薄さがあると考えた私は、縦と横の関係を強化するイベントを増やしました。班の構成を工夫するだけではなく、新しくイベントと模擬授業を結びつけ、基本一人で行う模擬授業を、学年混合のグループで実施しました。他にもアンケートで、運営を改良しました。その結果、今年の定着率は8割まで回復しました。この経験から、民主型リーダーシップの有効性やチーム内の関係構築の重要性を学びました。

あなたが三井不動産レジデンシャルを志望する理由をご記入ください。

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