平成国際大学の学生が選ぶ就職先No.1は?就活の実態と傾向を徹底解説
2025年9月16日更新
はじめに
平成国際大学の卒業生は、公務員や製造業、大手企業を中心に多彩な分野で活躍しています。特に法学部は警察官や消防官、自衛官への就職率が高く、全国でも上位にランクインしています。また、スポーツ健康学部の卒業生はスポーツ関連や保健体育教員として地域での活躍が目立ちます。
主な就職先には埼玉県警察、警視庁、東京消防庁のほか、アディダスジャパン、トヨタ自動車、富士通、リコーなどの大手製造業やメーカーも多く含まれています。高い就職率と幅広い業界への進出が平成国際大学の特徴です。この記事ではそんな平成国際大学の卒業生が特に多く就職するトップ5の就職先をご紹介します。
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平成国際大生の就職先ランキングTOP5
平成国際大学の卒業生は、公務員や大手製造業を中心に多彩な分野で活躍しています。法学部では埼玉県警察や警視庁、消防機関への就職率が特に高く、全国でトップクラスの実績を誇ります。スポーツ健康学部の卒業生は地域のスポーツ関連施設や保健体育教員としても幅広く活躍。大手企業への就職も多く、ロッテなど名だたる企業が卒業生の主な就職先です。
安定した就職率と多様なキャリア展開が特徴で、学生は確かなスキルと支援を受けて社会へ羽ばたいています。ここでは、そんな平成国際大学生に人気の就職先トップ5を紹介します。
第5位:ロッテ
出典:ロッテ
ロッテは多彩な事業分野(菓子、アイス、健康食品など)を持つ大手食品メーカーです。商品開発から生産、営業、技術、品質管理、バックオフィスなどさまざまな業務があり、それぞれが連携して消費者に「笑顔」と「幸せ」を届けています。社員一人ひとりが誇りを持ち、チームワークを重視しながら自分の力を発揮できる環境が整っています。
主な特長
- 多様な事業領域で商品開発が盛ん
- 品質・技術管理に力を入れている
- 各種福利厚生や働き方改革推進
社風・働き方
- 穏やかな人が多く、年功序列の面も残る
- 男女ともに働きやすい環境。産休・育休も取得しやすい
- ダイバーシティや女性活躍を推進
- チームワークが好きな方
- 商品やモノづくりに情熱を持って取り組みたい方
- 長期的に安定した環境でキャリア形成したい方
第4位:埼玉東部消防組合
出典:埼玉東部消防組合
埼玉東部消防組合は県内有数の広域消防組織で、都市部と山間部を管轄するため多様な現場経験が得られます。高度救助隊、山岳救助隊、水難救助隊など特殊部隊もあり、日々地域住民の安心安全を守るために活動しています。新人は全寮制の消防学校で専門知識や技術を徹底的に習得できます。女性職員も積極的に採用されている職場です。
主な特長
- 政令市並みの規模とスケールメリット
- 幅広い業務と特殊救助部隊
- 女性職員が多く活躍
社風・働き方
- 「住民第一・現場優先」を理念
- 交替勤務と毎日勤務制度(週38時間45分調整)
- 若手・女性も多数活躍
- 社会貢献意欲が高い方
- 女性で消防士を目指す方
- チームワークを大切にする方
第3位:セントラルスポーツ
出典:セントラルスポーツ
セントラルスポーツは全国200以上のスポーツ施設店舗を展開。各店舗の店長には大きな権限が与えられ、個性を活かした運営が可能です。現場スタッフは地域特性に合わせたサービス企画や運営、情報収集、イベント企画などを行い、お客様の健康と快適な利用環境の提供に努めています。スタッフ一人一人の個性や強みが尊重される職場です。
主な特長
- 店舗運営に大きな自由度と責任あり
- 地域に根差したサービス企画
- フルタイム・パート・アルバイトと多様な勤務形態
社風・働き方
- 明るく協力的な雰囲気
- コミュニケーション重視
- ライフステージにあわせて勤務形態選択可
- 人と接するのが好きな方
- 柔軟な働き方を重視する方
- 自発的にアイデアや企画を考えるのが得意な方
第2位:丸三証券
出典:丸三証券
丸三証券は自主独立を掲げる総合証券会社で、新入社員は営業からスタートします。商品提案やキャリアアップの機会も多く、働き方改革で定時退社なども浸透しつつあります。女性の部署や相談制度もあり、福利厚生や休暇取得の制度が充実した職場です。
主な特長
- 営業を軸にさまざまなキャリア選択が可能
- 福利厚生や制度面が充実
- 社員同士の交流も盛ん
社風・働き方
- 定時退社や連続休暇などの制度あり
- 女性も相談しやすい環境
- 多様な働き方支援(午前休・午後休・時差出勤等)
- 営業力やコミュニケーション力を活かしたい方
- 福利厚生を重視する方
- チームワークと個性を尊重する働き方が好きな方
第1位:埼玉県警
出典:埼玉県警
埼玉県警は県内の治安維持や犯罪抑止、交通安全、災害対応など多岐にわたる業務を担っています。交替勤務や専門部隊などがあり、若手から女性まで様々な人材が活躍できる環境です。地域の安全安心に直接貢献できるやりがいのある職場です。
主な特長
- 公務員ならではの安定した雇用と待遇
- 多様な業務分野や専門部署
- 若手社員や女性も積極登用
社風・働き方
- 公務員としての規律と使命感
- 交替勤務あり
- チームプレー重視、教育研修も充実
- 地域社会に貢献したい方
- 安定した勤務環境を希望する方
- 体力・協力性・使命感のある方
就活で成功したいなら、性格診断を受けてみよう
平成国際大生に人気の企業を見てきましたが、「自分にはどんな働き方が向いているのだろう?」と悩む方も多いはず。自分に合った就職先を見つけるには、まず自分自身を深く知ることが重要です。
就活ハンドブックが提供している性格診断では、あなたの価値観、性格特性、仕事への志向性を知ることができます。チャレンジ精神が強いのか、安定志向なのか、個人で成果を出すタイプか、チームで力を発揮するタイプか。たった5分の診断で、明らかになります。
自分らしいキャリアを築くための自己分析として、ぜひ活用してください。
文系と理系での進路傾向の違い
平成国際大学は法学部とスポーツ健康学部の2学部から成り、いずれも文系の分野に属します。スポーツ健康学部では、スポーツ科学や健康増進に関する知識を深め、スポーツ選手や健康関連産業への就職を目指す学生が多い点が特徴です。法学部は法律の専門知識を身につけ、公務員や法律関連企業、一般企業の事務・管理部門など、多様な文系職種へ進路をとる傾向があります。
大学では1〜2年次に「キャリア形成と進路」、2〜3年次に「就職実践演習」、3〜4年次に「産業・企業分析」という体系的なキャリア教育を実施し、学生の進路選択を支援しています。
文系の主な進路傾向
法学部
公務員試験合格を目指す学生が多く、地方自治体や国家機関の行政職、警察、消防など公共サービス分野への就職が目立ちます。また、法律事務所や司法書士法人、企業の法務部門、銀行や証券会社など金融系企業での法務職や営業職にも進むケースがあります。
スポーツ健康学部
スポーツトレーナーや健康運動指導士、フィットネスインストラクター、スポーツ競技団体スポーツマネジメント関連職などスポーツ産業に関連した職種が多くなっています。加えて、地域の福祉施設や教育現場(保健体育教員や健康教育関連)への就職例もあります。
学部別での進路傾向の違い
平成国際大学は法学部とスポーツ健康学部の2学部構成が中心であり、それぞれの学部が明確な専門分野に基づいた進路傾向を持っています。2024年3月卒業生の実績では、全体の就職率は約92.1%と高く、学部ごとに異なる特色ある進路先が見られます。
法学部
法学部では法律、政治、行政、国際関係、犯罪学など幅広い分野を学びます。特に地方公務員試験対策に力を入れており、授業の中に公務員試験合格に直結した講義・演習が設けられています。これにより、警察官、消防官、県庁や市役所の地方公務員としての就職が多数を占めています。卒業生は埼玉県警や警視庁、各地方自治体の行政機関などに多く進んでおり、公務員試験合格率は全国の私立大学でも上位に位置しています。さらに、司法書士や行政書士など法律系資格に向けた支援も充実しており、法曹関係の専門資格取得を目指す学生もいます。
スポーツ健康学部
スポーツ健康学部はトレーニング科学、コーチング、スポーツ医学などを学ぶ学部で、保健体育教員免許(中高)取得が可能なことも特徴です。卒業後はスポーツトレーナーやコーチ、学校の教員、スポーツ施設や医療施設などで活躍するケースが多いです。地域のスポーツクラブ、医療関係の施設などとの連携も強く、インターンシップや実習を通じて実践的な経験を積むことができます。
平成国際大学のキャリアセンターではどんな支援が受けられる?
平成国際大学のキャリアセンターでは、学生一人ひとりの希望に合わせたきめ細かな支援が充実しています。支援は1年次から段階的に行われ、学生が早期から就職意識を持ち、計画的にキャリア形成を進められるよう設計されています。
中心となる支援プログラムは、1年次からの「夢さがし」から始まり、基礎演習やキャリア形成に関する正課授業と、キャリアセンターが主催する各種講座の組み合わせで構成されています。講座では、就職活動の心構えや求人情報の提供、エントリーシートや履歴書の添削指導、面接練習を重点的に行い、個別相談にも力を入れています。
また、地元の企業や官公庁の人事担当者を招いた学内合同企業説明会を開催し、学生が直接企業担当者から話を聞く機会を多く設けています。これに加え、保護者向けの就活支援説明会も行い、学生の就職活動を家族も支援できる体制が整っています。
法学部では特に公務員試験対策が充実しており、基礎的な法律・経済知識の講義から、小論文・面接練習まで段階的な支援があります。大学内には「公務員対策ルーム」があり、過去問題集の提供や職員による質問対応、模擬試験も実施しています。面接対策では外部講師による模擬面接や個別のエントリーシート添削も充実しており、多くの公務員合格者を支えています。
さらに、キャリアセンターは学生の指導内容や進捗を「絆システム」というデータベースで管理し、一貫したフォローを可能にしています。インターンシップ情報の提供や、希望に応じた資格取得講座の案内も組み込まれ、就職活動に向けた実践的なサポートが手厚いです。
入社後のキャリアパス
平成国際大学の卒業後のキャリアパスは、法学部とスポーツ健康学部の2学部構成に基づき、それぞれ専門分野での安定した進路展開が特徴です。
法学部の卒業生は、地方公務員(埼玉県警、警視庁、市役所など)や消防官をはじめ、司法書士や行政書士など法律関連資格の取得を目指す学生も多く、公務員試験合格率は全国トップクラスです。特に、警察官や消防官の就職率は全国で上位に位置しており、公務員としての安定したキャリアを築いています。
スポーツ健康学部の卒業生は、スポーツトレーナー、コーチ、学校の保健体育教員、地域のスポーツクラブや医療施設で活躍するケースが多いです。充実したトレーニング施設や実習機会を活かし、実践的なスキルを身につけた人材として地域のスポーツ振興や健康増進に貢献しています。
大学全体として、1年次から公務員試験対策やキャリア形成ガイダンスを計画的に実施し、面接指導や書類添削など個別対応のサポートが手厚いことも特徴です。インターンシップ制度も整備されており、自治体や教育機関、スポーツ団体での実務経験を積むことが可能です。
主な就職先は、地方自治体、警察・消防機関、スポーツ関連企業や教育機関、製造業や大手民間企業など多岐にわたり、安定性と専門性を両立したキャリア形成が期待されています。
このように、平成国際大学の卒業生は、法学分野では公務員や法律関連職、スポーツ健康分野ではスポーツ指導や健康管理職として、地域社会や専門分野で高い評価を受ける人材となっています。公務員合格数や就職率の高さが裏付ける充実したキャリア支援体制のもと、学生は明確な目標を持って社会に羽ばたいています。
満足のいく就活を円滑に進めるための3箇条
平成国際大生が就職活動を進めるうえで最も重視すべきことは、自身の強みと志向に合致した企業選びを、確かな情報と戦略で実行することです。限られた期間の中で最大限の成果を上げるためには、準備段階での取り組みが大きく影響します。本章では、円滑かつ納得のいく就活を実現するための基本指針を3つの観点から紹介します。
その1)情報収集をまんべんなく行おう
就職活動の出発点は、正確で多角的な情報の収集にあります。次のような多方面からの情報源を活用しましょう。
- 企業公式サイト・IR情報・CSRレポート
- OB/OG訪問や就職支援サイトの体験談
- 就活口コミサイトや掲示板での評判
- 大学の進路データや先輩の進路先分析
さらに、業界研究本や最新の業界ニュースにも目を通すことで、企業理解の深さが格段に増します。早期から広範囲な情報収集を行うことで、視野が広がり、自分に最適な進路の絞り込みがスムーズになります。
その2)ESや面接対策を徹底的に行おう
エントリーシート(ES)や面接は、自分の魅力を相手に伝えるための重要な機会です。特に平成国際大生の場合、スキルや経験が似通いやすいため、差別化のポイントが必要になります。以下の対策を徹底しましょう。
- 過去のES例や面接質問を収集し傾向を分析
- 自己分析を深め、自分らしい強みや価値観を言語化
- 模擬面接を繰り返し、語り口調や姿勢の改善
- 他者にフィードバックをもらい客観視する
また、特定企業の選考傾向に合わせてPR内容を調整することも重要です。論理性・説得力・共感性を意識し、具体的なエピソードで語ることが成功のカギになります。
その3)就活エージェントを利用して効率的に行おう
就活エージェントは、就活に精通したプロのアドバイザーが学生一人ひとりに専属でつき、志望業界や職種、適性に合わせたきめ細かな支援を提供します。弊社では以下のようなサポートを通じて、皆さんの理想のキャリア実現を全力でバックアップしています。
- 自己分析・キャリアの壁打ち(価値観・志向性の言語化)
- 自分では探せない非公開求人やレア案件の紹介
- エントリーシート(ES)・履歴書の個別添削と改善アドバイス
- 模擬面接の実施+録画フィードバックによる実力強化
- 就活のスケジュール管理や企業ごとの選考対策
特に多忙な平成国際大学の学生にとって、就活の戦略設計から選考対策、内定後のフォローまでワンストップで受けられるのは大きなメリットです。「何から始めていいかわからない」「もっと自分に合う企業を知りたい」と感じたら、まずはジョーカツへお気軽にご相談ください。
まとめ|平成国際大生の就職活動はここがポイント!
- 一人ひとりに合わせたきめ細かな就職支援が特徴です。
- 1年次からキャリア意識を高める教育プログラムを実施します。
- 公務員対策や地方自治体・インターンシップが充実しています。
- 企業説明会・合同説明会・オンライン講座など機会が豊富です。
- 卒業後も再就職支援を含む長期フォロー体制があります。
地域社会に根ざした安定したキャリア形成を後押しします。自分の適性と志向を把握し、情報収集と実践を重ねることが、希望する職種への近道になります。