セールスフォース・ジャパン|一次面接
【面接情報】salesforce
セールスフォース・ジャパン
一次面接 |
2026 年卒
・女性の体験談。
面接官の人物像から、聞かれた全質問・通った答え方まで全部書いてあります。
- 卒業
- 2026 年卒
- 結果
- 内定
聞かれた内容の要約です。回答の詳細はこのページ下部で読めます。
| 場所 | web |
|---|---|
| 時間 | 30分 |
| 面接官 | 1人 |
| 学生数 | 1人 |
| 結果通知 | メール |
面接官はこんな人だった
- 年代・役職
- 人事 男性で40歳前後。私服
- 聞き方の特徴
- 終始フランクで、会話をするような感じで進んでいった。夏のインターンで話したことのある社員だったため、特に緊張もせず臨むことができた。
①異なる属性の人たちと関わるときに工夫したこと
高校時代に主催した、フードパントリーで、様々なITリテラシー持つ人々にあわせた対応をとったことです。フードパントリーとは、貧困状態にある方々に無償で食料を寄付することです。イベントの周知にあたっては、facebookやメールなどITを駆使してスマホから簡単に情報がみれるようにしたほか、市の広報などの紙媒体を用いて、スマホを持っていない人やITに対してハードルを感じる人にも情報を届けることができるように工夫をしました。<br /><br /><br /> また、イベントにおけるボランティアを募集する際に、facebookのコミュニティチャンネルでの呼びかけの他に、市役所内での貼り紙を行ったことで、様々な年齢層の幅広い属性の方々に集まっていただくことができました。
②所属しているグループや組織において、自分が仕組みを変えたりとか、プロセスを整えた経験を教えてください。
ノーコードのSaaS企業の長期インターンにおいて、社内アプリの運用マニュアルを作成したことです。入社してからすぐに社内アプリが導入され、運用フローが整っていない状態でアサインされた
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