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就活HAND BOOK > ES/体験記 > 塩野義製薬 > 面接情報 > 2025 年卒 二次面接
二次面接 📊 15,200件超掲載中

塩野義製薬|二次面接

塩野義製薬 二次面接 | 2025 年卒 ・男性の体験談。
面接官の人物像から、聞かれた全質問・通った答え方まで全部書いてあります。

2025 年卒 男性
大学
青山学院大学
卒業
2025 年卒
📋 この面接で聞かれた全3問

聞かれた内容の要約です。回答の詳細はこのページ下部で読めます。

Q1
①自己PRと強みについて教えてください。
詳細を読む →
Q2
②以下の選択肢の中で、共感できるものについて教えてください。
詳細を読む →
Q3
③他社選考状況について教えてください。
詳細を読む →
📋 二次面接の基本情報
場所 Web
時間 30分
面接官 2名
学生数 1名
結果通知 ー・メール

面接官はこんな人だった

🧑
面接官
年代・役職
2名とも人事部の方。1名は男性で50代程度。もう1名は女性で30代前半。
印象
話を最後までゆっくりと聞いてくれる印象でした。進行役の女性がいたことで、話しづらい雰囲気はありませんでした。
聞き方の特徴
一次面接同様に、論理的思考力を求められている感じの堅い雰囲気でした。
🎤 面接で聞かれたこと(詳細)
👨‍💼 面接官

①自己PRと強みについて教えてください。

🙋‍♂️ 回答

私の強みは「他者の立場で考える力」です。これまで様々な場面で活かしてきました。学生時代に行っていた営業のアルバイトでは、この強みを活かすことができました。まず、私が扱っていた営業の商材は学生向けの基礎教材でした。営業においては、顧客である子供と親に勉強における基礎の大切さを伝えることが1番大切なことでした。ここで私は相手の立場で考え、基礎の大切さを子供と親に違う形で伝えるという施策を実施しました。<br /><br /><br /> 親にはデータや事実をより意識的に伝えたり、自作したグラフなどを使用したりすることで論理的に説明しました。一方で子供には、実際の入試問題で基礎問題の多さを見せたり、基礎と応用の繋がりに気付ける問題を一緒に解いたりすることで、直感的に基礎の大切さを伝えました。このように相手目線で考えた取り組みの結果として、自身の契約率を伸ばすこともできました。MR職は営業職と通ずる部分もあり、貴社でもこの強みは絶対に活かせると考えております。

👨‍💼 面接官 質問カテゴリー

②以下の選択肢の中で、共感できるものについて教えてください。

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