アクセンチュア

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📊 基本情報
本社所在地東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
設立1995年創業30年
資本金3億5,000万円
従業員数25,000名
全 62件 の面接情報が見つかりました
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26卒・女性
東京理科大学 ビジネスコンサルタント職 内定者
内定
自己紹介

○○大学○○学部○○学科から参りました。○○と申します。 大学では、○○や、○○について学んでいます。また課外活動として、体育会部活動に所属し、全国大会などに出場した経験があります。本日は短い時間ですが、宜しくお願い致します。…

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26卒・女性
東京理科大学 ビジネスコンサルタント職 内定者
通過
自己紹介

○○大学○○学部○○学科から参りました。○○と申します。 大学では、○○や、○○について学んでいます。また課外活動として、体育会部活動に所属し、全国大会などに出場した経験があります。本日は短い時間ですが、宜しくお願い致します。…

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26卒・女性
東京理科大学 ビジネスコンサルタント職 内定者
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自己紹介

○○大学○○学部○○学科から参りました。○○と申します。 大学では、○○や、○○について学んでいます。また課外活動として、体育会部活動に所属し、全国大会などに出場した経験があります。本日は短い時間ですが、宜しくお願い致します。…

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26卒・男性
早稲田大学 ビジネスコンサルタント 内定者
内定
自己紹介をお願いします。

〇〇大学〇〇学部3年○○です。大学では国際問題に関するゼミに所属し、中東地域の紛争問題について研究しています。課外活動は○○サークルの活動と家庭教師のアルバイトに注力していました。本日はよろしくお願いいたします。…

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26卒・女性
明治大学 ビジネスコンサルタント 内定者
内定
インフラエンジニア、キンドリルジャパンの志望動機をそれぞれ教えてください

なぜインフラエンジニア なかでもインフラエンジニアはシステム構築を行ううえで欠かせない基盤を支えており、非常にやりがいを感じられる仕事だと感じました。 私は設立から間もない○○団体に所属していたので、役割がしっかり分担されていない、決まった…

やり方も模索中といった、組織としての基盤が整っていないことのやりづらさを感じていました。 システムにも通ずるところはあると思っていて、なのでインフラエンジニアとして、問題なく当たり前にシステム稼働を支えるというのは、お客様の快適な業務を支えることにつながると思います。 なぜKJTS 貴社はIBMから分社化した会社という

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26卒・女性
明治大学 ビジネスコンサルタント 内定者
通過
軽い自己紹介をした後、面接官の方から学生団体で頑張ったこと(チームで頑張ったこと)について深掘りをされました。

学生団体で、公式インスタグラムのフォロワー数を倍増させました。 学生団体で集客効果を狙って広報活動を始めるも、なかなか伸び悩んでいました。そこで①インスタグラムの投稿内容の改変と②メンバーのモチベーション向上施策に取り組みました。その結果〇…

〇人から〇〇人まで倍増させることができ、イベントの集客効果も1.5倍に改善しました。

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26卒・男性
明治大学 ビジネスコンサルタント職 内定者
内定
自己紹介と研究の概要を教えて下さい。

〇〇大学4年の〇〇と申します。学生時代の経験としては学内ではゼミでの研究活動、学外ではSNSサービスの営業インターンに注力して参りました。本日は最終面接ということもあり武者震いしていますが私の魅力を伝えられるように頑張ります。よろしくお願い…

いたします。研究は、従業員が企業に定着するために効果的な社内の取り組みの方法を日本とアメリカの国民文化に着目してそれぞれ見つけました。

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26卒・男性
明治大学 ビジネスコンサルタント職 内定者
通過
小規模一軒家の年間販売数の推定と効果的なマーケティング施策の立案

前提の確認:小規模一軒家=平家で8m平方程度の敷地に立つ家であるとしました。 現状分析:競合になる商品として賃貸マンション、大型の一軒家をあげた。また小規模一軒家のターゲットを25-35の夫婦に絞った。 課題の特定:認知がされていない。小規…

模であることの便利さを伝える方法がない。 施策立案:コンパクトさを実感してもらうためにショッピングモールなどでの展示会に参加する。コストが懸念であるためバルーンで家を模倣しコンパクトさを実感してもらう。若夫婦用に家具を揃えて、立地は都内に絞る。

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26卒・男性
芝浦工業大学 ソリューションエンジニア(内々定デジタルコンサルタント) 内定者
内定
なぜ大学院に進んだのか(学部卒就職しなかったのか)、逆になぜ今博士でなく就職を選ぶのかを聞かれました。

自分は大学3年生の時はやりたいことが決まっておらず、院卒の方が就活が有利だと聞いていたので、大学院に行きたいと元々考えていました。また親にもお金を出すので大学院に行っていいと言われたので進学しました。 博士に行かなかった理由は、研究生活で自…

分が研究職に向いていないと気づいたからです。また、博士卒になると逆に就活の幅が狭まると聞いていたので、院卒で就職をすることに決めました。

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26卒・男性
芝浦工業大学 ソリューションエンジニア(内々定デジタルコンサルタント) 内定者
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サークル運営の際に、やめたくなった瞬間はいつですか?

実際にやめたくなった瞬間はあったので、以下のように素直に答えました。 私がサークル運営をやめたくなった瞬間は、いくつかあります。シンプルな理由なので、今回は2つほどお話しさせていただければと思います。1つ目は、企画したイベントに全く人が集ま…

らなかった時です。自分がこれをやりたい、もしくはこれが楽しいんじゃないかと企画したイベントに人が来なかった時は惨めな気持ちになり、運営を辞めたくなることもありました。2つ目は、集金がうまく行えなかったことです。イベントの際は前もって予約を行い、当日もしくは前払いでお金を集めて払うのですが、1度、集金ができず自腹を切った

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26卒・女性
早稲田大学 ビジネスコンサルタント 内定者
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○○大学○○部の○○です。学内では、○○という三連携について学んでおりまして、学外では○○の棚田を整備するボランティアを行っております。本日は宜しくお願い致します。…

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早稲田大学 ビジネスコンサルタント 内定者
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○○大学○○部の○○です。学内では、○○という三連携について学んでおりまして、学外では○○の棚田を整備するボランティアを行っております。本日は宜しくお願い致します。…

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東京工業大学 ビジネスコンサルタント 内定者
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【ケース面接テーマ】介護施設の売り上げ効率を上げる施策を考えて、実際に何%上がったか数値まで出してください。

12ヶ月で売上を23.8%向上させ、収益を35.6%改善できます。 定員80名の特養で、現在稼働率85%、月商1,700万円の施設を想定しています。 次に、入居待機者の管理システムを導入して、地域包括支援センターとの連携を強化します。稼働率…

を85%から95%まで上げることで、月200万円の売上増加が見込めます。次に、単価を上げるために、看護師を24時間配置して医療対応を強化し、理学療法士を常駐させて機能訓練を充実させます。個室料金も適正化することで、1人当たりの単価を3%向上させられると考えています。

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東京工業大学 ビジネスコンサルタント 内定者
内定
自己紹介

東京工業大学の〇〇です。 私は、塾講師のアルバイトを4年間行い、そののち、就職活動生にエージェントを紹介する仕事を2年間行っていました。この経験から、人に寄り添う仕事がしたいと思いました。 よろしくお願いいたします。…

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早稲田大学 ビジンスコンサルタント 内定者
内定
なぜその会社を選んだのか。

公事業の分野に強いことと、日本でトップの売り上げを誇っているからです。将来的に大きな案件に関わりたいと考えており、その中の一つとして公事業に携わりたいということが挙げられます。また、日本でトップの売り上げを誇っている貴社で働くことによって、…

コンサルタントとしての最大成長が見込めると考えたからです。

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早稲田大学 ビジネスコンサルタント 内定者
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ケース面接「マイナンバーカードの普及策を考えてください」

マイナンバーカードを用いた、新たなポイントカード圏を作成します。 現在、楽天やドコモ、Vポイントなど各社がポイント圏を形成しているので、そこに参入することによって、マイナンバーカードを持つことへの直接的なメリットを感じさせることができると考…

えます。

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明治大学 ビジネスコンサルタント 内定者
内定
志望理由を教えて下さい。

地方創生に携わりたいです。特に人材育成に関心があります。地方では単にDX化を行ってもそれに伴う人材が不足しています。そこでまずは人材育成を通して根本からデジタル化の格差解決に貢献する必要があると感じました。御社は幅広いサービス展開をしている…

ため、どんな人材でも、その人材の深い知識をいかしてコンサルティング業務ができると考えました。

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明治大学 ビジネスコンサルタント 内定者
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とある飲食店の多国籍の外国人向けのサービスの施策と、どれくらいの流入数か、コストはいくらかかるかを推定してください。

飲食店の数席にリアルタイムで多言語を翻訳、お客さんが質問できるようなAIチャットボット付きのタブレットを導入します。タブレット購入費用(5席分×3万=15万)開発費(30万)維持費用(10万)他社サービスライセンス費用(5万)よって年間60…

万円のコストが推定されます。

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明治大学 内定者
内定
自分の強みを3つ具体例とともに教えてください。

①状況を客観視するチカラ:ゼミのプロジェクトでプロジェクトリーダを担った際に、プロジェクトに対する理解度や考え方の異なるチームメンバーの力を最大化するために自分自身は常に全体を把握してプロジェクトを進めて行った。 ②何事も楽しむ力:高校の部…

活の話。学年唯一のマネージャーとして業務内容を確立させたり、他部活・他校のマネージャーに学びに行ったりと困難な状況でも自分なりに楽しみながら行動する事が出来る。 ③逆算して目標達成する力:大学受験に失敗して、予備校に通わずに自宅で自分で勉強を進める自宅浪人を↓経験。現役受験失敗後に、自分の弱点と合格点到達までギャップを

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ケース面接:オンライン英会話スクールの売上向上を数字的根拠を用いて提案してください。

具体的にどの式でどの数値を配置したかは忘れてしまったため、考え方のみ記載します。 以下の内容に関して定義する。 スクールの規模感/1授業の時間/現状の集客 そこから、現状の数値化→ボトルネックとなっている要因の特定→ボトルネックを解決する施…

策の提案

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