野村総合研究所

総合・ITコンサル アプリケーションエンジニア ー ITソリューションエンジニア
📊 基本情報
本社所在地東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
設立1965年創業61年
資本金256億5,541万3,800円
従業員数7,206名
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ES体験記
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26卒・男性
電気通信大学 アプリケーションエンジニア
当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。また、当社でそれを実現したいと考えた理由と、あなたの強みを活かしてどのように実現するかを教えてください。
※エリア職システムエンジニアを志望される方は、志望する地域で活躍したいと考える理由もあわせてお書きください。
(500文字以内で簡潔に記入してください)

顧客の真のニーズを顧客と共に考え、要望に沿った最適なシステムを提案、実装していくことで、企業の成長を支援し、社会の発展に貢献したい。私は学生時代、通信技術の研究を通して、技術の進歩が社会を良くするものだと考えていた。 しかし、貴社の説明会や…

座談会を通して、技術を必要としている人が使用できる環境であること、さらには、その技術は本当に必要であるか、その技術をもって目的を達成することができるかについて重点的に考えることが重要であると実感した。貴社は、顧客の要望を明確にした上で、要望に沿ったシステムを開発し、提供、保守まで行っている。また、座談会では、要件定義を

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ES体験記
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26卒・女性
慶應義塾大学 アプリケーションエンジニア
当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。また、当社でそれを実現したいと考えた理由と、あなたの強みを活かしてどのように実現するかを教えてください。(500字以内)

貴社のAEとして、業務領域に根ざしたシステム開発を通じ、クライアントの課題解決に貢献したい。システムは単なるツールではなく、業務プロセスの最適化や、事業の成長を支える手段であるべきと考える。業務理解を深めた上で、最適なITソリューションを提…

供し、顧客のビジネス価値の最大化に寄与するAEを目指す。この目標を実現するために、組織の課題を分析し業務改善を推進する力を活かす。ダンスサークルでは、メンバーの定着率低下という組織課題に直面し、上級生との交流不足によるモチベーション低下が原因であると特定した。動画フィードバックを活用して成長の可視化を図り、個別ヒアリン

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