高校時代、○○部の引退公演をメンバー全員で創りあげたことが、私の人生の中でOne Teamを体現する出来事です。引退公演は9月に行われたため、周囲が部活を引退し受験勉強に集中している中、夏休み中も練習に励みました。勉強との両立に全員が焦っていることで、意見がぶつかることが何度もありましたが、そこで私は、8割の人が10割納得する提案ではなく、10割の人が8割納得する提案をすることを大切にしました。「引退公演に向けて、練習時間を増やしたい」という意見、「受験勉強のために、練習は効率よく短時間で行いたい」という意見がある中で、私は「毎回の練習後にリーダーが改善点を提示し、その箇所を各自が次の練習までに修正する」という提案をしました。その結果、練習時間を短縮しながらも練習の質を高めることができました。この経験から私は、多様な価値観や利害が絡む場面では、一部の人が不満を抱く解決策ではなく、全体が納得する解決策を提案する事が重要であると学びました。