なり、メンバーの脱退率が約 50%から20%ほどまで低下しました。

ではスポーツサークルが〇個あり、新入生は全ての新歓に参加できず、大体初めに参加したスポーツサークルに入会する傾向があった。 そこで私は他の〇サークルに声を掛け、新入生のための〇サークル合同新歓イベントを主催した。他のサークルのメンバーとも協力してイベントを運営し、新入生が1日ですべてのサークルと関われる機会を作り、そこ

を克服して志望校合格の結果を出すために、熱意を持って指導にあたり、生徒が合格を達成できた際には「先生のおかげです。」と言って貰えたことにとてもやりがいを感じた。この経験を基に顧客が抱える潜在的なニーズを引き出し、人生を共にする「住宅」の取引を通じて、顧客を幸せにしたいと考えている。また本インターンシップに参加することで

意識を共有し個々人に合わせた指導方法を考え実践した結果、新人との信頼関係が少しずつ構築されていくことに楽しさ・やりがいを感じた。

水害住宅に強み置きお客様に安心・安全をお届けすることはとても重要であると考えます。また、災害以外でも業界トップである断熱等級7を実現されていたりと貴社の住宅は家族の暖かみを守り、支えるのに一番と考えました。二つ目に、「お客様よりお客様の家作りに熱心であろう」のもと、お客様に対して誠実な姿勢をインターンシップで実感したか

思っています。また、インターンでの経験がとても印象に残っています。就活講座では、まだ入社が決まっていない私たちインターン生に対しても、他社の選考で役立つような内容まで丁寧に教えてくださり、「お客様にもこうやって誠実に向き合っているのだろう」と感じました。この経験で、御社がただ家を売るだけでなく、お客様一人ひとりの幸せを

。そうした空間を提供することで、お客様の活力の源をつくり、日々の日常を応援するきっかけを作りたいと考えています。これには、「家は性能」という考えのもと、住宅性能に徹底的にこだわり、お客様の幸せを第一に評価される貴社の家づくりが最適だと感じました。また私は将来、「頼られる存在になりたい」という目標があります。その実現には