光ファイバ、電線、自動車部品の製造
| 本社所在地 | 東京都千代田区丸の内2-2-3 |
|---|---|
| 設立 | 1896年創業130年 |
| 資本金 | 693億9,500万円 |
| 従業員数 | 51,029名 |
私は、古河電工の高度な技術力を活かし、通信・エネルギーインフラの発展を支えることで、社会の持続的な成長に貢献したいと考え、志望しました。特に、光ファイバーや電力ケーブルなどの基盤技術を通じて、次世代の通信環境や再生可能エネルギーの普及を支え…
る仕事に挑戦したいと考えています。5Gやデータセンターの拡大、カーボンニュートラルの推進により、通信・電力インフラの重要性はますます高まっています。古河電工は、これらの分野で世界トップクラスの技術を有し、最先端の製品開発を通じて社会課題の解決に貢献しています。私は、この環境で通信・エネルギー分野の技術革新に携わり、より
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高校一年生の頃、私は料理部で文化祭のカフェ運営に参加した。二年生の幹部の先輩方と協力し、下級生をまとめながら取り組んだ活動で、私はゲストに多く来てもらうために整理券システムを提案した。この結果、来客数が一日三十人増加し、最終的に料理部は優秀…
賞を受賞した。料理部のカフェは毎年多くの人で賑わい、スイーツ提供の数や人数制限に関して苦情も多く私は申し訳ない気持ちでいた。私は、好きなアイドルショップの整理券方式を導入し、事前に来客数を把握することで効率良いサービス提供を考えた。また、文化祭前の仕込みにも積極的に参加し、一つでも多くのお菓子を焼き上げようと努力した。
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大学のサークルで会計係として財政難を改善した経験です。目標は公演終了時に30万円の口座残高であることでした。しかし、当時の状況では公演終了時に約20万円の不足が生じていました。課題は主に2点ありました。1点目は高い月謝への不満による退部者が…
発生していたことです。2点目は収入の大部分を部員からの参加費という不安定要素に依存していたことです。対策は2点あります。一つ目は会計の透明化を進め、支出の見直しをしたことです。二つ目は外部イベントや協賛活動への参加を増やし、既存の寄付制度を改善したことです。財政管理制度への信頼を高めて退部者を0にし、また外部の収入に目
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