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  • 25 年卒
  • 女性

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私の強みは、目的のために何をすべきか考え実行することです。この強みは、大学の部活動で発揮されました。私は英語部に所属しておりました。部活動内の役割分担を決める際に、新入生を増やすにはSNSの運用が重要だと考えていたため、2年次と3年次には部の広報を担当しました。しかし、英語会のSNSは放置された状態でほとんど動いておらず、引き継ぎ資料もありませんでした。そこで私は、1)SNS投稿の閲覧数が伸びやすい夜8時に投稿すること、2)新入生の使うハッシュタグを活用すること、以上の2点を心がけて毎日情報を発信しました。その結果、投稿が多くの新入生の目に留まり、私たちの代では19名だった新入部員を、昨年度と本年度は41名に増やすことに成功しました。結果、SNSを通じて新入部員を増やした経験から、私の強みは、目的のために何をすべきか考え実行することだと思います。この経験から、私には課題解決力があり、入社後は問題点を発見し、解決することで目標を達成することができます。

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